《湖北省事业单位工作人员年度考核登记表沈寿兵.》.docxVIP

湖北省事业单位工作人员年度考核登记表 （2014年度） 姓 名 沈寿兵 性 别 男 出生年月 1971.9 岗位 小教高级 受聘现岗位 等级 岗位9级 时间 2001 年12月 冈位职责 大豕点必奋亦.亓拓创疝kf切匹成上级布宣的各项工作任务。总纭这」 努力丁？大家克难奋进,小『尹3“ g四）心十?， 的任如青况，对H己苗做白4工祁倩况选行如卞总结、 一、坚持学习，真诚待人，提高政治水平 1、 本人坚持学习党的各项路线、方针、政策，学习党的十八大理论精神、深 织教师个人一起学。积极撰写希学习笔记和业务金记。通过学习完孱自我，更 2、 即绡同志妥!挪待人1我心皿3校m本丞庭，』力M磨披涕，即I重彳 等W、为人正派的教而；我尊重每一位家k,特另|促关心学校发展街家长；我关心， 学生。 个 人 总 结 止,1、±野传男习叫齿站?、设规 3 纣级廉洁|律况件，人陞承廉鹿建况条例, 常修奉公z秘，常念廉洁z经，常标彳丰己之心，努力做一个遵纪书I、活拈白白价 坚y 从丕假今”坚疣*虹认真我人 何隐患，及时代— 、探索实践、锐意进取，提高管理水平 」、,5校再作g 我担任K车级语又课。教学 2、经常深入课堂，听课、评课，通过开展同科研究等活动，提高全体教师课堂言 盾力构建和谐校H。熊够和大豕打依一M 免分调动广关教职工片人积wio笈通: 类欢责、制度、方案俩关讨论关但订，增强了教职工民主苔校的意识，加范了办学; 四、强化管理、安全高效，争创满意业绩 1、建立健全了各项规章制度，使学校管理既有人性化，乂有制度约束。 顶』料击德福*号料）HH1、ill温论 ,从球兮箜给4坚我我％上％今丛真糅脉人。点时上缨」 E查制止。学桧大也活动，同故帅一道参加。成面后果皮金屑，未壬 观看法制］ 人。 邠坐g佥电，为美， 日有全母心投入事业中A小投入到教百教孕前沿件地，才E 其吊，我努力实践新课初型念，培养毕生能％,欢度学生 悟、J 杵兴趣，引- 攵学能力和彳 % M哗早黑同 亍为，促进 通口、…、/ ,心 师楸师风不断规范。 4kjnWTWW管理，坚持教学月报制度，坚持教学月查月结制度。工作有， 结，有反馈，有琳改。 人3,、时叫项聿抓安令M袤全工作中策力做进家金、、事头讲。做到加 全方位。精心安排、认真组织，积极参与。认真抓好疫病防控工作，物保万无一父＜ 尽技尽力做关V。中在教育局明玄捂下,、学校在新建幼△四羔学生 |gj||gxg!l待遇。做到了教师学生安心，职工舒心，家长放心。让教师在愉， 保万无■尖 真白2踌是聪展繇制衅藉嫌耕了曷血骨毓深溯 置、有检彳 全覆盖，E 夬的气钗中 角待知JKM 阔3孕就*53 林皱喋为解雄觥开阮1K楸罂剃… b, .辟。也PW职批熬孑盾多 签名: 主管领导 评语和 考核等次 建议 签名： 年 月 日 单位考核工 作领导小组 意见 签名： 年 月 日 本人意见 签名： 年 月 日 考核单位 负责人集体 研究 等次确定 盖章或签名： 年 月 日 未确定等 次或不参 加考核情 况说明 盖章或签名： 年 月 日 湖北省人力资源和社会保障