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2017 年城市管理工作总结
今年以来,区执法局以“学标杆、争一流、上水平”解
放思想大讨论活动为引领,紧紧围绕“聚焦争先进位、全面
走在前列”的发展理念,以“开局就是决战、起步就是冲刺”
的劲头,全力推进城市精细化管理,市容市貌有了明显改善,
城市管理水平进一步提高。
一、内强素质、外塑形象,城管队伍综合素质明显提升。
“学、争、上”学用转化成果丰硕。为学习借鉴外地城
市管理先进经验,进一步提升城市管理水平,3 月份区执法
监管指挥中心同相关街道赴西安市未央区和重庆市渝中区
对渣土管理、数字城管等先进管理经验进行了深入考察学习,
结合我区实际起草了《区推进城市管理网格化与社会治理网
格化相结合实施方案》、《区街长制管理实施方案》和《区户
外广告及标识牌集中整治工作实施方案》等一系列方案。城
市管理网格化与社会治理网格化相结合工作在城区街道全
面推行,“城管+环卫”、“城管+交警”等更多的社会力量参
与到城市管理中来,城市精细化管理进一步提高。河北省邯
郸市、江西省上饶市、邹城市和滨州市所有县区先后 20 余
次来我区对城市管理工作进行考察学习。
规范、文明执法水平进一步提高。结合“强基础、转作
风、树形象”行动的开展,4 月份组织全区 300 名执法队员、
1
协管员在秦台军事训练基地开展了为期 6 天的军事培训,全
区执法队员规范执法、文明执法水平有了进一步提高。工作
中要求执法全过程记录,推行“五步工作法”,努力促进“刚
性执法”向“温情执法”转变,全区城管执法水平明显提高,
全年没有发生一起恶性“暴力执法”事件。
寻找“最美城管人”活动赢得广大市民赞誉。通过“树
立先锋模范、创建执法品牌、加强舆论宣传”三项举措,扎
实开展“最美城管人”评比活动,今年各城管大队灭火 200
余次,火灾救人 3 次,拾金不昧 9 次,帮助患病路人及时就
诊 10 余次……在城管队伍中,涌现出大量的爱岗敬业、任
劳任怨、助人为乐的 “最美城管人”。北镇街道城管大队长
刘伟 3 月灭火救人,上榜 4 月份“滨州好人”。
二、实施 “精细化管理”,推行 “四个一”长效管理机
制。
坚持每天一巡查督查、每周一联合执法、每月一观摩考
核、每季度一评比奖惩的常态化工作新机制;针对露天烧烤、
渣土治理、扬尘治理、重点区域整治等不同的城市管理违法
现象,指挥中心牵头组织街道、城管、公安、工商、交警、
食药监等精干力量,开展了 30 余次 2600 多人次联合执法专
项整治行动,市容市貌有了更大幅度的改善。继续以“奖先
进、促后进”为导向,每一季度根据考核情况,对城市管理
2
行政执法工作考核前三名的街道办事处分别给予 5 万元、3
万元、2 万元的城市管理资金奖励,并在区电视台、《魅力滨
城》和创业大厦二楼大屏予以公布,极大的激发了各街道的
争先进位的工作积极性。
三、强化错时值班制度,拆违控违工作保障有力。在区、
街道、社区建立三级督查网络制度,搞好查违控违工作,把
违法建设消灭在萌芽状态。各街道城管执法大队从早上5:30,
中午连轴转,晚上干到 11:30,全天候、无缝隙,实施动态
巡查监控。协调、配合相关街道开展“风暴行动”和“利剑
行动”,对浮桥路周边的 26 家砂石料预制场和房屋进行了集
中整治;黄河六路、长江三路、黄河二路 “港龙公馆”(18
处楼道内违章建筑)等一些盘踞影响城市建设多年的钉子户
得到彻底解决。工作中严格执行第一时间发现、第一时间制
止、第一时间报告、第一时间处理、第一时间拆除“五个一”
制度,做到零容忍、不手软,始终保持对违法违章建设的高
压态势,全区拆除违章建筑 764 处近 44 万平方。
四、城市管理网格化工作成为全市先进典型。我区在原
有网格化管理的基础上创新 “1+10+N”城市管理模式,扎实
开展城市管理网格化与社会治理相结合工作。“城管+环卫”、
“城管+交警”、“城管+社区”等创新措施层出不穷,越来
越多的社会力量参与到城市管理中来,城市管理的网格化、
3
信息化和社会化得到全面提升。7 月份牵头城区各城管大队、
公安交警与市东街道对北镇大集马路市场进行了依法取缔,
市城区最后一个马路市场退出历史舞台。同时加大对
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