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谈学校摔跤队伍管理的方法和手段 摘 要：摔跤运动历史悠久，我国竞技摔跤虽然起步晚，但是在世界上获得了良好的成绩。但是随着我国黄金一代的退役，我国的摔跤水平出现了一定的下滑，这种局面的出现是各种因素影响的结果，其中一个十分重要的因素就是我国摔跤后备人才的不足。学校摔跤队伍作为我国摔跤后备人才的重要一部分，一旦出现管理上的问题在远期上直接影响我国整个摔跤人才水平。介于此，本文在分析学校摔跤队伍现状的基础上提出针对性的管理方法与手段，旨在为管理学校摔跤队伍提供参考。 关键词：学校摔跤队伍 管理 方法和手段 引言 摔跤事业在我国经历过许多波折，从20XX年雅典运动会、20XX年北京奥运会、20XX年伦敦运动会、20XX年巴西运动会，均取得良好成绩。但是，与其他国家相比，我国仍然存在很大的差距。其中一个重点就是学校摔跤队伍已经成为我国培养摔跤后背人才的重要一方面，但是现实中存在一定的问题。 一、学校摔跤队伍的现状 1.教练员方面 学校中的摔跤教练员一般都是从高校毕业生从选择摔跤教练员，存在着数量明显不足的情况。从技术能力方面，大部分的摔跤教练员都是从专业队直接任教，接受过国家专业摔跤训练。但是，虽然具有专业的技术能力，但是理论知识同样是保证学校摔跤队伍成长的必要因素。实战经验丰富的摔跤教练员固然重要，但是同样要求摔跤教练员有一定的文化