员工关于公司管理问题的调查问卷.pdf

精品文档 员工调查问卷 尊敬的员工： 您好，为了解公司管理现状、问题及改进需求，从而改进公司管理，特进行此问卷调研。问卷不记名填写，我 们将遵守保密承诺。 您的参与和意见对于公司未来的发展至关重要！请把您的选项填入题前括弧 ( ) ，将主观题答案填入横 线 ，如无特别注明，题目都是单选，感谢您的积极参与支持！ 一、发展问题 （ 2 ） 1-1. 您对公司的发展愿景是否了解？ 1. 非常了解 2. 比较了解 3. 一般 4. 不太清楚 5. 一点都不知道 （2 ） 1-2. 您期望未来三年公司的销售收入年增长率是 1.10-20% 2. 20-30% 3. 30-50% 4.50%-100% 5. 超过 100% （ 1 ，2，3）1-3. 您认为公司以往获得发展的主要因素是（最多三项） 1．产品性能、技术领先 2．公司销售能力强，网络覆盖面大 3 ．服务与技术支持能力强 4. 上游供货商的有力支持 5．优秀的高层团队 6．中层管理能力强 7．员工队伍素质高、专业 8. 商业模式先进 9. 融资能力强 10．其他 （1，4 、6）1-4. 与同行相比，您认为公司的竞争劣势表现为（最多三项） 1. 产品更新慢 2. 融资能力差 3. 专业人才短缺 4. 组织机制缺乏活力、效率低 . 5. 研发能力弱 6. 销售推广能力弱 7. 服务与技术支持能力弱 8. 资源分配不合理 9. 其它 1-5. 请用关键词描述您理解的公司核心价值观？（最多三项） 1. 服务客户 2. 员工与企业共同成长 3. 团队精神 （2 ） 1-6. 您如何看待公司未来的发展前景？ 1. 非常看好 2. 比较看好 3. 公司增长趋缓 4. 公司止步不前 5. 公司业绩滑坡， 发展前景非常渺茫 1-7. 您所期望的公司文化应具备哪些关键特征 ?( 按重要性排序，最多四项 ) 1. 关心员工 2. 职责明确 3. 奖罚分明 4. 二、 组织管理问题 （1，3 ）2-1 您认为公司在组织管理方面存在的主要问题（最多三项） 1. 管控模式不清晰 2. 组织机构设置不合理 3. 部门职责不明确 4. 授权不足 5. 制度不合理 6. 决策机制不合理 7. 其他（请写出） （ 1 ，4 ）2-2 ．您认为公司在技术方面存在的主要问题（最多三项） 1. 技术能力没有整合 2. 高级技术人才短缺 3. 研发投入不足 4. 技术人员的激励机制不健全 5. 其他（请写出） . 精品文档 （3 ）2-3. 您认为公司在财务管理方面存在的主要问题（最多三项） 1. 融资能力弱 2. 财务管控不到位 3. 资金使用缺乏统筹 4. 成本控制不严 5. 其他（请写出） （1、4 ）2-4. 您认为公司在人力资源管理方面存在的主要问题（最多三项） 1. 骨干人才流失 2. 薪酬难以吸引人才 3. 忽视员工培训 4. 绩效管理流于形式 5. 人员缺乏上升通道和机会 6. 其他（请写出） （2 、 1 ）2-5 您认为影响组织运行效率的主要原因是什么？（最多三项） 1．业务单位缺乏自主权 2.部门职责不明确 3.多头领导 4. 干部能力不