免费最给力_国培计划_项目绩效考评指标体系.pdfVIP

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2021-01-23 发布于四川
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精品文档你我共享 3 , . s , , , 附件 3 “国培计划”项目绩效考评指标体系一级指标二级指标三级指标评分依据目标的清晰、合理和可评估性（ 4 分） 1.项目申报书业培训课程的针对性和教学计划安排的科学性（ 8 分） 2.实施方案务 3.相关支撑材料和补充说明考项目实施培训模式的创新性与可操作性（ 4 分）评方案设计培训师资团队的水平和组成（ 4 分）（100 分）（32 分）培训资源的支持性和保障性（ 4 分）项目管理和质量监控计划的可操作性（ 4 分）预期成果的可测性及逻辑性（ 4 分） 1.课表及各阶段安排实施方案各要素的落实情况和合理调整（ 8 分） 2.项目工作手册培训活动的时效性（ 8 分） 3.相关管理办法项目实施 4.项目团队名单承办单位的资质和项目团队的专业性（ 4 分） 5.计划调整报告及批复活动过程 6.学员培训成果培训资源的丰富性（ 4 分）（32 分） 7.项目档案资料目录质量管理的有效性（ 4 分） 8.其它相关资料档案资料的及时性、完整性和条理性（ 4 分）完成时间（ 4 分） 1.项目绩效自评报告培训目标完成数量（ 4 分） 2 各方反馈完成情况完成质量（ 4 分） 3.相关支撑证明材料（16 分） 4.相关成果材料完成证据（ 4 分）培训效果学员满意度（ 4 分） 1.项目绩效自评报告和影响力示范引领（ 4 分） 2.学员满意度调查和反