2021年郑州高新区教师招聘30人公告面向在职教师.docxVIP

TIME \@ yyyy年M月d日 2020年5月14日 2021年郑州高新区教师招聘30人公告面向在职教师 郑州高新区招教30人考试公告（面向在职老师）。报名时间：8月1日至8月2日，早晨9：00—11:30、下午14:00—17:00。报名地点：郑州中学高中部(樱花街2号)。 为适应郑州高新区教育事业发展需要，加强老师队伍建设，经郑州高新区管委会研究，决定公开招聘中小学在职优异老师30名，相关事宜公告以下： 一、招聘标准 (一)坚持德才兼备标准; (二)坚持“公开、平等、竞争、择优”标准。 二、招聘学科及名额 小学(14人)：语文 5人，数学5人，英语4人 ; 初中(16人)：语文 4人，数学4人，英语4人,物理2人，生物2人。 若本批次招聘计划未完成，剩下名额调整至下一批招聘中。 三、招聘范围 中小学在职优异老师。 四、招聘条件 (一)基础条件 1.含有中国国籍，政治素质好，热爱祖国，拥护党基础路线和方针政策。热爱教育事业，含有奉献精神，遵纪遵法，品行端正，身体健康。 2.含有一般话水平二级乙等及以上资格(语文学科须一般话二级甲等及以上资格)。 3.有下列情形之一不得报名应聘： (1)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接收调查人员; (2)还未解除党纪、政纪处分或正在接收纪律审查人员; (3)近5年内在公务员招录、机关公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员; (4)国家和省、市另有要求不得应聘到机关人员。 (二)资格条件 1.年纪要求：女，40周岁以下(1977年1月1以后出生);男，42周岁以下(1975年1月1以后出生)。 2.任职资格：含有和报考岗位相同专业技术任职资格证书和老师资格证书。 报考小学老师岗位：需含有国家认可大专及以上学历、小学及以上老师资格证书、小教一级(或职称过渡后中小学二级老师)及以上专业技术任职资格证书; 报考初中老师岗位：需含有国家认可本科及以上学历、初中及以上老师资格证书、中教二级(或职称过渡后中小学二级老师)及以上专业技术任职资格证书; 以上应聘者报考岗位以老师资格证上认定学科为准，大学所学专业不作为报考专业依据。 3.业绩条件：至今必需取得以下奖项之一： (1)特级老师; (2)省级骨干老师(不含农村骨干老师)、省级优异老师、省级优异班主任、省教研室组织(和报考学科一致)观摩课或示范课、优质课二等奖及以上取得者; (3)郑州市骨干老师(不含农村骨干老师)、郑州市优异老师、郑州市优异班主任、郑州市教研室组织(和报考学科一致)观摩课或示范课、优质课二等奖及以上取得者; (4)地市级以上名师、学科带头人、学术技术带头人、教研室组织(和报考学科一致)优质课二等奖及以上取得者。 五、招聘程序 (一)信息公布 招聘公告在郑州高新区政务在线、郑州教育信息网、郑州高新区教育信息网等网站公布。招聘过程中相关补充公告、通知及公告等仅在郑州高新区政务在线网站公布。 (二)报名及资格审查 1.报名措施：本人现场报名。 2.报名时间：8月1日至8月2日，早晨9：00—11:30、下午14:00—17:00。 3.报名地点：郑州中学高中部(樱花街2号)。(乘B12、B2、31公交车在合欢街站下车沿樱花街前行500米即到)。 4.报名时携带： (1)网上下载填写《郑州高新区招聘中小学在职优异老师报名记录表》(填写至“本人承诺”一栏，正反面打印，并粘贴好照片，另外需准备3张1寸同底版正面免冠证件近照)。 (2)本人二代身份证(或使用期内临时身份证); (3)符合报名条件学历证、学位证、一般话证、老师资格证、专业技术任职资格证及其它符合招聘条件相关业绩证书原件。 (4)符合报名条件相关证书原件和复印件各1套，根据以上次序装订。 5.资格审查：依据招聘条件，对报名人员进行资格审查，审查合格人员进入面试步骤。 经资格审查后，拟招聘岗位数和报考人数百分比应不低于1:3，达不到百分比，经招聘老师工作领导小组同意可合适降低开考百分比，但不能低于1:2，如降低后仍达不到要求，递减该学科招聘名额直至取消招聘计划。 (三)面试 1.面试时间和地点：全部资格审查经过应聘人员携带使用期内二代身份证、面试准考证，根据通知时间和地点进行面试。未按要求参与、逾期不到，视为自动放弃考试资格。 2.面试：采取试讲和答辩形式进行，试讲和答辩累计15分钟(试讲10分钟，答辩5分钟)，满分为100分。 3.依据面试成绩，分学科由高分到低分次序，按拟招聘人数1:1.5百分比确定体检人员。 (四)体检、考察 体检参考《河南省老师资格申请人员体格检验标准(修订)》在河南省郑州高新区指定医院进行体检，体检费用由考生自理，体检时间另行通知。未按要求时间体检者视为自动放弃，因弃权或体检不合格出现空岗，不再递补。 体检合格人员，依据试讲成绩分学科从高