提升:一线班组长的培训和人员管理---管理篇.pdfVIP

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读:10% 听:20% 看+听:50% 成年人培训 听+说:70% 说+做:90% 目的: 1、作为管理者理解班组长的工作,在业务上进行 有效地应用。 2 、理解下属的立场,能够掌握、应用培养下属方法。 3 、把握业务上有效沟通方法的应用,促进工作中的 顺利沟通从而提高工作效率。 4 、学习班组管理技巧

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