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2013年扬子空调家用事业部薪酬管理与绩效考核实施细则DOC.pdfVIP

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  • 2021-01-25 发布于湖北
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2013年扬子空调家用事业部薪酬管理与绩效考核实施细则DOC.pdf

    扬子空调家用事业部薪酬管理与绩效考核实施细则 编制： 时间： 2013 年 1 月 会签： 时间： 批准： 时间： 1.0 总则 1.1 2013 年度家用空调营销体系全面实施全新的薪酬管理与绩效考核实施方案，其目的是通过明晰的 营销战略定位、精准的营销策略选择及战略路径确立，优化模式，优化流程，提升绩效，扩大销量；

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