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赢莊沟通
什么是沟勺
有效沟通非语言沟通艺术职场沟通技巧
是将某一信亀(或意,鬼)传递给客体 或对象,以期 取得客体作 出相 应反应效果 的过程。
发出信息
发出信息
信息
接 收 者
接 收 者
反馈信息
?:?疏导人员情绪,消除丿《理 困扰
?:?排除误解,凝聚团队情感
?:?建立相互间的了解,增进理解
?:?建立信任,改善人际关系
?:?收集信息,使团 队共有
?:?使思想一致,产生共识
?提高个人与 团队的 生产力
?:?激励员工
人际沟通——
目的:建立更好关系
核心:关系导向
工作沟通——
目的:做好工作
核心:准确与效率
商务沟通——
目的:赢得顾客
核丿《:目的导向
什么是沟通有效沟通非语言沟通艺术职场沟通技巧为了设定的目标,把信息,思想,情感在个人或群体之间传递,并达成协议的过程。
6
倾听的层次
-- 我在听:鼓励对方说话. 保持适当沉默、表示同感。
-- 我在用听:说自己内心的感受、反映事实、表示了解。
听到的不仅是话,还有对方话的后面真正越要 表达的意思。
/让对方放松心情(放松才能畅所欲言)
/向对方表示你越聆听;
/避免分心;
/要设身处地以对方的立场思考;
发问;
/控制你的脾化;
1、咗吾表^达本^攻????
语法的作用词汇的作用修辞的作用
语化语调
的作用:
把话说对 把话说准 把话说好
表达出心意和立场
2.讲究[词语]之美
1) 多说商量,尊重的话;
2) 多说宽容,谅解的话;
3) 多说关怀,体贴的话;
4) 多说赞美,鼓励的话;
3、 选择“说”的环境
?环境嘈杂时不说;
?环境不利 时不说;
?善于营造最佳环境
4、 选择“说”的时机
?对方心情不好时不说;
?对方专注于其他事情时不说;
?9对方抗拒时不说;
?善于把握最佳时机
“问”的分类
*开放性问题
*封闭丿I生问题
开放式
封闭式
益 处
避免自以为是;
可获耀足够的信息;
在对方不察觉的情况下控制 局面;
让对方觉得在主导谈话,给 对方制造参与感;
有利于气氛的和谐; 有利于打破尴尬局面;
很快了解对方的想法;
可用来锁定对方的意图; 可用来确认听到的情况是否正确;
弊 处
需要更长的时间;
要求对方参与。在对方不愿 意参与的情况下会面临僵局; 有走题的危险;
容易自以为是。用得不恰当的时 候容易自以为得到 正确的 结论, 需要问很多的问题才能够了解情 况;
容易制造负面气氛;
方便了那些不肯合作的人;
1、选择回答的时机…
*并非有问必答
时己录所有的问题 *先思考成熟
*对方真正需要时才
答
2、
答的技巧一-
*先帮对方理出头绪
*归纳出最关键的问题 *必要时用笔作答
A眼睛的沟通。
A姿势/动作的沟通。
A手势/面部表情的沟通。
A人体空间位置的沟通。
A穿著/装饰的沟通。
3.
3.成功的沟通方式。
在非语言沟通中,眼神居首位,其次才是微笑和点头。
a向说话者保持一定的目光接触,显示正在倾听对方的说话。 a可以实现各种情感的交流。
a可以调整和控制沟通的互动程度。
a可以传送肯定、否定、提醒、监督等讯息。
a可以传达出对事情的信心度。
PS:眼神接触是身体语言沟通中第一重要的方法。
1?你的姿势正反应你内 Yr对自 己的赳法,也同 时可以显示你对别人的态度。
2.在册要表示对别人尊的情境之下,坐姿要 腰板挺直,身体微微向前倾,有时也不妨正探 危坐。
1. 微笑可以缩短距离。
-笑口常开,到处吃得开。
旦 微笑、赞美、勤问候是沟通时的必修学分。
@肚量大,脾气小,常微笑。
2?你的手势要大方、丰富以及具有美感。
比愉快的
不快的/愁眉不展的
⑥
念天真/喜悦的,童真可爱的
?空间位置可以反映出尊卑长幼的社会身份和 地位。
? 空间位置反映出彼此之间的情感契合程度。
人与人之间所保持的空间距离,
人与人之间所保持的空间距离,
彼此相互接纳的程度q 衣服不代表人品,却代表整个人发出的讯息。
q 服饰包括服装、化力女、发型到配件都在透露 一个人有关的讯息。
q 外表要随时保持光鲜、整齐、干净。
向下沟通,就是把意见、讯息,依据职权路
线,由上层传递到下层的一种程序。
当你向下沟通时,通常是扌旨你用 口头向你的属下下达命令扌旨正或扌旨 导他们怎样做事。
乙下达命令,最好~*次^~个为原则O
乙下达命令,
最好~*次^~个为原则O
乙下达指令,
要循正常渠道。
语气自然亲切。乙谈话要清楚.简单、明确。乙不要认为部属很了解你的话,如有可能,
语气自然亲切。
乙谈话要清楚.简单、明确。
乙不要认为部属很了解你的话,如有可能,
乙如有必要,可以亲自 示范给他看。
乙细节部分,如有必要,最好详加说明。
请他覆诵一遍。
尔要在公众面前吵翻天。
乐要开 口闭口 要开除. 离职。
乐要动不动就翻旧
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