- 40
- 0
- 约6.31千字
- 约 10页
- 2021-01-28 发布于天津
- 举报
公司员工股权激励方案范文
公司员工股权激励方案 1 为实现对企业高管人员和
业务骨干的激励与约束,奖励和留住企业需要的核心、优秀
人才,充分调动员工的积极性和创造性,持续推动企业员工
为公司创造更大价值,依法保障公司股东和员工共享公司成
长收益,经 ______________ 有限公司(下称公司)股东会讨
论通过,现发布本办法供遵照执行。
一、股权激励原则
1、对入股前的公司经营不享受权益,不承担风险;入
股后与公司股东的股份融合一起,共享收益,共担风险。
2 、激励股权不得以任何形式转让给公司股东和公司员
工以外的人,员工解除劳动合同以后其所持股权可内部转
让。
3 、股权激励员工(以下简称激励对象)不参与公司股
东会,不参与公司经营管理,不享有公司章程规定的股东权
力。
4 、在工商登记中,并不进行注册资本和股东的变更登
记,股权激励不影响股东结构改变,不影响公司注册资本改
变。
二、股权激励方案
1、经员工认可,公司从现有的收入和业务中调剂部分
现金以及挑选部分业务,合计 _______ 万元。
原创力文档

文档评论(0)