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关于本地的大学毕业生就业情况的调查报告 近几年我国高等教育不断进行改革，高校大学生数量迅速增加，而社会可提供的就业岗位增长缓慢，大学生就业问题日益突出，引发社会公众的广泛关注。时下又将是毕业生就业的高峰期，为了更好的了解本地大学生的就业心态和对目前就业形势的认识，我在寒假期间，主要以面谈的形式通过同学聚会、到民政局及相关单位调查咨询的方法进行了此项调查，调查结果及分析如下： 本地大学生就业现状 大多数毕业生认为就业形势严峻，而其中大部分同学在对自己发展前途的态度上，一半以上选择很乐观或比较乐观。在问及求职中最困扰的因素时，主要回答有：学校就业指导不够；信息量少；对企业岗位专业知识缺乏了解；认为自己能力不足；优势难以发挥；求职方法技巧欠缺；对社会缺乏了解。 大学生在提升自身素质上已从传统的专业知识和技能转向相关工作经验或实习。大学生认为自身所欠缺的素质有基本解决问题的能力，沟通协调能力，承受压力、克服困难的能力，相关工作经验或实习经验，专业知识和技能。其中，最主要的是后两种能力。面对名牌高校的毕业生，很多普通院校的毕业生都会有些自卑心理，那么当大家同台竞技争夺工作岗位时又会如何？大多数大学生认为很有压力。 大学生今后就业的目标岗位大多集中在国企及政府部门，就业地区除在经济较发达的城市或东南沿海城市，30%同学选择到二线城市谋发展。名牌大学学生，多进高薪的外资企业。还有部分应届毕业生对