工程部绩效考核范本.pdfVIP

精品文档 工程部绩效考核 1、工程部绩效考核分为基本绩效考核和关键绩效考核两部 分，每部分 50 分，共 100 分 2、工程部绩效考核每月考核一次，共分三个部门进行考核 打分，分别为自我考核，部们考核，总经办考核 3、绩效工资计算： 本 人 月 绩 效 / 月 = * 绩效工资 附表 1：基本绩效考核指标（ 50 分） 考核项目 考核内容和方式 分数 主动性：对职责范围内的事是否主动积极完成，不主 动、不积极每次扣