农民培训的工作简报.pdfVIP

农民培训的工作简报 1:深入开展中期工作检查 1997 年年中，区农委综合发展部 xx 同志带领检查组对 13 个乡镇和 6 个专业单位的农民培训情况进行了中期检查。 这次检查的 目的是通过检查来促进 在检查中，检查组认真听取了各单位上半年工作的详细汇报 : 查阅了档案，根据日常工作记录、前期讲座和电话抽查，对各单位进 行了综合评价， 并根据今年整体修订的检查表提出了指导性意见。 各 单位高度重视检查工作，大多数单位领导亲自参加检查活动。 199 年上半年，在规模扩大、管理要求提高的良好培训形势 背景下，成功实现了 “一半以上时间、一半以上任务 ”的基本目标，并 取得了预期效果。 在组织管理方面， 制度健全， 职责明确， 组织有力， 协调有序。在质量控制方面，要加强宣传，完善制度，及时预测，监 督到位。但与此同时，也存在一些问题，如个别督导员之间的理解和 沟通不够，个别班级出勤率低，实训课普遍短缺，个别单位档案管理 进一步规范化，个别教师讲课较多等。 为了达到推进检查的目的， 在检查过程中， 检查组根据各单 位的实际情况详细分析了存在的问题，并提出了整改意见。检查中， 再次明确了培训的新情况、新要求 :培训相关人员的工作职责和资金 使用要求，以促进规范化管理。 检查完成后， 浦东农业大学做了认真总结， 分析了上半年工 作情况，提出了下半年工作思路。 8 月初将举行两个级别的中期检查 情况介绍会 :各单位负责人 :培训主管，以努力在下半年改善培训结果。 2:盛大 “三个一 ”评估活动 .为了提高农民培训教师的教学能力，营造良好的竞争氛 围，建立一支精干的农民培训教师队伍， 达到通过评价促进卓越的目 的。7 月 10 日，XX 区农委举行了第三届 “三个一 ”(公开课 :课件和教 案)竞赛决赛 20 名参赛教师是从各学科的初赛中挑选出来的。 每个老 师都讲了 20 分钟的课，所有的农民都训练老师参加活动。评估力求 公平、公正和公开。评分由三部分组成 :教案 10%，课件 20%，讲座 70%其中，讲课分数由两部分组成 :评委的 60%和所有其他老师的 40%。评审团由市农业委员会农业培训公开课获奖教师、农民专业实 施单位培训负责人和农业学校专职教师组成。 活动由浦东农业学校王 林老师主持，王林老师于 20xx 年荣获中央农业广播学校教学专家称 号，对每位参赛选手进行了客观的评价。 参赛教师课堂设计合理，多媒体应用熟练，讲解生动 :深入 简单，与生产实践充分结合， 符合农民认知规律精彩的讲座让时间过 得很快，现在是下午 4 点与此同时， 每个老师都认真听讲并打分讲座 结束后， xx 老师发表了评论，分析了比赛的精彩教案，并对教案设 计做了简要说明。 最后， xx 副总裁做了总结发言。她对所有辛勤工作的老师 表示衷心的感谢。多年来， 我区十分重视农业教师的培养，取得了显 著的成绩， 特别是青年教师得到了极大的培养和提升。 这进一步增强 了我们的信心，我们有信心在我们的地区成功实现