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体育系各岗位职责范围
体育系各岗位职责范围
系主任工作职责
系主任工作职责
一、在校党委的统一领导下,在系党总支的保证监督下,领导和主持体育系教学、
一、在校党委的统一领导下,在系党总支的保证监督下,领导和主持体育系教学、
科研、科室建设和后勤保障、人事等工作,认真贯彻执行学校下达的教学、科研
科研、科室建设和后勤保障、人事等工作,认真贯彻执行学校下达的教学、科研
等各项任务。主持体育系的全面工作。
等各项任务。主持体育系的全面工作。
二、领导制定体育系教学、科研、学科建设、师资培训、科室建设、国内外学术
二、领导制定体育系教学、科研、学科建设、师资培训、科室建设、国内外学术
交流等工作规划。就全系的发展规模、专业方向、教学改革、管理制度、经费使
交流等工作规划。就全系的发展规模、专业方向、教学改革、管理制度、经费使
用等问题进行研究,提出意见,提交系有关会议讨论通过,报学校批准后实施。
用等问题进行研究,提出意见,提交系有关会议讨论通过,报学校批准后实施。
三、组织对教学、科研、技术人员行政干部进行业务培养和考核,就其使用、晋
三、组织对教学、科研、技术人员行政干部进行业务培养和考核,就其使用、晋
升、调转、奖惩等提出建议。
升、调转、奖惩等提出建议。
四、根据学校规划,搞好本系师资队伍的建设:
四、根据学校规划,搞好本系师资队伍的建设:
(一)负责本系教师的定岗定编工作,对本系教师的调进调出提出意见;
(一)负责本系教师的定岗定编工作,对本系教师的调进调出提出意见;
(二)制定培训计划,有计划地安排本系教师特别是青年教师的业务进修和培养
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培训,提高教师队伍的业务水平;
培训,提高教师队伍的业务水平;
(三)对本系教师的评优、评奖提出推荐意见;
(三)对本系教师的评优、评奖提出推荐意见;
(四)负责鉴定晋升高一级专业技术职务教师的思想、教学工作和业务水平。
(四)负责鉴定晋升高一级专业技术职务教师的思想、教学工作和业务水平。
五、组织本系教师的教研、科研活动:
五、组织本系教师的教研、科研活动:
(一)有针对性地开展教学、教法的研究,定期召开教学经验交流会,推广先进
(一)有针对性地开展教学、教法的研究,定期召开教学经验交流会,推广先进
的教学经验;
的教学经验;
(二)根据教学实际,结合学科教育特点开展教研、科研活动,对教师的科研成
(二)根据教学实际,结合学科教育特点开展教研、科研活动,对教师的科研成
果及时讨论、鉴定,提出推广或奖励意见上报学校;
果及时讨论、鉴定,提出推广或奖励意见上报学校;
(三)妥善、合理地使用本系的科研经费。
(三)妥善、合理地使用本系的科研经费。
六、负责召集系务会议,协调和督促副主任、办公室主任开展工作,经常深入教
六、负责召集系务会议,协调和督促副主任、办公室主任开展工作,经常深入教
学、科研第一线,通过多种渠道了解教学、科研任务贯彻执行情况,及时采取措
学、科研第一线,通过多种渠道了解教学、科研任务贯彻执行情况,及时采取措
施,保证完成各项任务。
施,保证完成各项任务。
七、负责体育系经费的使用与分配及体育系各项规章制度的建立、修改和废除。
七、负责体育系经费的使用与分配及体育系各项规章制度的建立、修改和废除。
八、根据学校有关考核、奖惩条例,负责对教职工、学生的奖励和处分的审定。
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九、主持全系交流活动和对外学术交流活动,审查重点科研项目。
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十、完成学校下达的其它任务。
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系党总支(副)书记工作职责
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一、职责概要
一、职责概要
党总支 (副)书记为校党委领导下的党的基层党组织的主要负责人,也是党的
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基层工作第一责任人,是系管理工作中党政联席会议制度的两位负责人之一,对
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系党务工作以及师生教育管理、教学、科研、社会服务等
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