中国医科大学大15秋《管理学》在线作业.docxVIP

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  • 2021-02-12 发布于天津
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中国医科大学大15秋《管理学》在线作业.docx

中医大秋管理学在线作业试卷总分测试时间一单选题共道试题共分下述哪项不是组织结构性特征文化正规化专门化集权化满分分比较适合于中小型组织的组织结构类型是直线制职能制事业部制矩阵制满分分下述选取备选方案的方法最有效的是体验经验实验研究和分析满分分关于组织层次存在本身的副作用表现说法错误的是众多层次使计划活动更复杂众多层次使控制活动更复杂层次增加使沟通简单层次多意味着费用也多满分分泰罗被后人称为管理过程之父科学管理之父组织理论之父管理之父满分分情商型领导者的要素中不属于自我管理的要素是移情自我认知自我规

中医大15秋《管理学》在线作业 试卷总分:100 测试时间:-- 一、单选题(共 50道试题,共100分。) 下述哪项不是组织结构性特征 A.文化B.正规化 C.专门化D.集权化 满分:2分 比较适合于中小型组织的组织结构类型是 直线制 职能制 事业部制 矩阵制 满分:2分 下述选取备选方案的方法最有效的是 体验 经验 实验 研究和分析 满分:2分I 关于组织层次存在本身的副作用表现说法错误的是 众多层次使计划活动更复杂 众多层次使控制活动更复杂 层次增加使沟通简单 层次多意味着费用也多 满分:2分 泰罗被后人称为 管理过程之父 科学管理之父 组织理论之父 管理之父 满分:2分- 6■情商型领

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