2021员工股权激励协议书范本(标准版)专业版.docx

258adb07 258adb07 第 PAGE # 页共 6 页 2a108c29 258adb07 258adb07 第 PAGE # 页 共 6 页 2a108c29 合同编号: 员工股权激励协议书范本（标准版）专 业版 甲 方: 乙方: 签订日期: 地址: 法定代表人: 联系电话: 乙方（公司员工、激励对象）： 身份证号码: 地址: 联系电话: 鉴于: 1、公司（以下简称 公司”于日在工商部门登记，注册资本金总额为人民币 1、公司（以下简称 公司”于 日在工商部门登 记，注册资本金总额为人民币 万兀。 2、乙方系公司员工，从 2、乙方系公司员工，从 日入职公司，曾对公司 做出贡献，公司有意对乙方进行额外奖励和激励; 3、根据公司《股权激励计划》、《股东会决议》及国家相关法律法规及政 策之规定，公司同意由乙方出资认购公司% 策之规定，公司同意由乙方出资认购公司 %的激励股权。 现甲、乙双方经友好协商，特订立本协议，以资遵守: 、激励股权的定义 除非本协议条款或上下文另有所指，下列用语含义如下: 1、激励股权：指公司对内名义上的股权，激励股权拥有者不是甲方在工商 注册登记的实际股东，激励股权的拥有者仅享有参与公司利润的分配权，而无所 有权和其他权利。此激励股权对内、对外均不得转让，不得继承。 2、分红：指公司按照《中华人民共和国公司法》及《公司章程》的规定确 定可分配的利润总额，各股东按所持股权（包括公司实际股东持有的股权及本协 议下的激励股权）的比例进行分配所得的红利。 、激励股权的总额 1、甲方以形成股东会决议的形式，同意乙方认购股的激励股权，认购价款为元 1、甲方以形成股东会决议的形式，同意乙方认购 股的激励股权，认 购价款为 元/股，共 丿元。 2、甲方每年可根据乙方的工作表现及对公司的贡献，参照公司业绩的情况, 可增加或减少乙方认购的激励股权的份额。 三、激励股权的行使条件 1、甲方根据《股权激励方案》的规定，对乙方进行业绩考核，计算出乙方 可分红的比例。 2、甲方在每年度的四月份将乙方可得分红一次性支付给乙方。 3、乙方的可得分红应当以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其 它形式支付。 258adb07 258adb07 第 PAGE # 页共 6 页 2a108c29 258adb07 258adb07 第 PAGE # 页共 6 页 2a108c29 4、乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务，不得有任何损害公司利益和形象 的行为。 5、乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所 得股份以及分红等情况。 若乙方离开甲方公司的，乙方仍应遵守本条第 4、5项约定。 四、激励股权变更及其消灭 1、因公司自身经营原因，需调整公司人员数量或结构，公司有权按上年末 每股净资产回购乙方所持全部激励股权。 2、乙方有下列行为的，甲方视情况给予乙方支付当年应分配股权分红，并 按照乙方所购激励股权的原值进行回购: 双方劳动合同期满，未就继续履行合同达成一致的; 乙方因过失等原因被公司辞退的; 3、乙方有下列行为的，甲方可无须乙方同意直接回购乙方所持激励股权, 且无需支付对价或只需支付乙方所购价款的 (1)违反规定收受或给他人回扣等商业贿赂行为的; (2)采取提供虚假报表或文件、窃取他人商业秘密等违反法律法规及规章 的手段成就激励股权行使条件的; 严重失职、营私舞弊、滥用职权，给公司造成重大损失的; 在公司服务期间进行赌博或实施其他违反《治安管理处罚条例》规定 的行为而被行政拘留的; (5) (5) 的; (6) (6) 任职期间违反公司法的相关规定从事兼职的; (7) (7) 严重违反公司的规章制度以及其他的故意或重大过失行为，给公司造 成严重影响或重大损失的。 五、违约责任 1、如甲方违反本协议约定，迟延支付或者拒绝支付乙方可得分红的，应按 可得分红总额的% 可得分红总额的 %向乙方承担违约责任。 2、如乙方违反本协议约定，甲方有权视情况相应减少或者不予支付乙方可 得分红，并有权解除本协议。给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。 六、争议的解决 因履行本协议发生争议的，双方首先应当友好协商解决。如协商不成，则将 该争议提交公司所在地人民法院裁决。 七、协议的生效 1、甲方股东会决议表示同意是本协议的前提，《股东会决议》、《股权激 励计划》、《股权激励计划实施细则》是本协议生效之必要附件，与本协议具有 同等效力。 2、本协议一式两份，双方各持一份，自双方签字或盖章之日起生效。 八、其他约定 本协议与甲、乙双方签订的劳动合同相互独立，乙方在享受激励股权分红的 同时，仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其他待遇。 甲方: 乙方: 日期: