女士面试的服饰礼仪.docxVIP

女士面试的服饰礼仪 女士面试服饰礼仪 女士着装以整洁美观、稳重大方、协调高雅为总原则，服饰色彩、 款式、大小应与自身的年龄、气质、肤色、体态、发型和拟聘职业 相协调、相一致。 1服装的选择要得体 女士求职服装一般以西装，套裙为宜，这是最通用、最稳妥的着 装，不沦年龄，一套剪裁合体的西装、套裙和一件配色的衬衣或罩 衫外加相配的小饰物，会使你看起来显得优雅而自信，会给对方留 下良好的卬象。切忌穿太紧、太透和太露的衣服。袒胸露背一般是 西方女士参加社交活动的传统着装，但在我国却不一定适合;不要穿 超短裙（裤），不要穿领口过低的衣服;夏天，内衣（裤）颜色应与外套 协凋一致，避免透出颜色和轮廓，否则，会让人感到不庄重、不雅 致，也给人轻佻之感，这是求职之大忌。大量的求职实践表明，不 论是应聘何种职业，保守的穿着会被视为有潜力的候选人，会比穿 着开放的求职者更容易被录用。 女性求职者服装的颜色可有多种选择，有些女性认为面试时一定 要穿黑色套装，这种穿法虽然十分稳重，但是现在社会己能接受一 些较鲜艳的颜色，比如，谋求公关、秘书职位的女性穿黄色服装就 容易被主试人接受，因为黄色通常表现出丰富的幻想力和追求自我 满足的心理。红色能显示人的个性好动而外向，主观意识较为强烈 而且有较强的表现欲望，这种颜色感染力强，容易打动主试人，令 他振奋，使他卬象深刻。不过，女性应该避开粉红色，这种颜色往 往给人以轻浮、圆滑、虚荣的卬象。 2鞋子要便利 女士如何穿鞋也有学问，总的原则是应和整体相协调，在颜色和 款式上与服装相配。而试时，不要穿长而尖的高跟鞋，中跟鞋是最 佳选择，既结实又能体现职业女性的尊严。设计新颖的靴子也会显 得自信而得体。但穿靴子时，应该注意裙子的下摆要长于靴端。 3袜子也很重要 4饰物要少而精 帽子。不管你是否戴帽子，对此你必须持谨慎态度。假如你 的帽子与你全身很相配，就请选择一顶既无饰边也不艳丽却很雅致 的帽子。一般有面纱的松软宽边的法式帽子在生意场上易使人心烦。 首饰。首饰尽量少戴。应避免像吉卜赛人一样几个手指都戴 戒指。拇指戒指不能为人接受。耳环应当小巧且不引人注目。为了 使你感到舒适，注意力集中，戴的耳环不要过长，以免发出叮当的 声响或者触及脖颈，甚至挂到衣服上。朴实无华的项链就挺好，但 别戴假珍珠或华丽的人造珠宝。令人喜爱的手镯是完全可以接受的, 但镯子上的小饰物应当避免，其他刻有你名字首字母的首饰也应避 免。面试时一定不要戴脚镯。总之，戴首饰的重要原则是：少则美。 眼镜。眼镜会使一些人外表增色，也可能使一些人显得不协 调。尽量选择适合自己的镜框，式样宜新为好。另外，千万不可戴 太阳镜(护目镜)去面试，当然更不能戴反光镜。假如你非戴眼镜不 可，可选择隐形眼镜。 围巾。一条漂亮的围巾有画龙点睛的妙用。一些女士喜欢蓝 灰色服装，但穿蓝灰色衣服往往会使面部发暗，如果配上一条色彩 浓郁、风格热烈的尼龙围巾，就能达到生气勃勃的效果。如果穿一 套藏青色的西服，应围一条纯口的围巾，既能显托红唇黑眸，又能 保持藏青色清爽如水的气质，衬托出女性的敏捷和果断。另有一些 女青年，喜欢穿银灰色的衣服。银灰色是高雅大方的色彩，但若围 巾搭配不当，便会显得呆板平淡。 丝巾。丝巾飘逸清秀的特点最能烘托出女性的美，但选择丝 巾时一定要注意与衣服的协调搭配。如花色丝巾可配素色衣服，而 素色丝巾则适合艳丽的服装。 5发式要适宜 在选择发型之前，应该先分析研究一下自己的脸型，有了彻底的 了解后，才会选择出最适合脸型的发型。一般来讲，掌握以下几个 原则即可： 高额角、低额角。如果你的脸型属高额角，发梢应向下梳， 做刘海或波浪，让你的头发遮盖一部分前额;若是低额角，发梢应尽 量离开前额往上梳，如果你偏爱刘海，必须要短，决不能低于发线, 避免使额头看来更低。 宽额角、窄额角。宽额角，发梢应从两边向中间梳，用波浪 遮掩住太宽的额角。对窄额角的年轻女士来说，情况正好相反，头 发应沿两边向后梳，如果你做了刘海，则发卷切不要让它伸延至太 阳穴前。 高额骨、低额骨。高额骨，两鬓的头发往前梳，超过耳线， 盖住额骨，刘海不妨略长些，但不可梳中分式。至于低额骨的年轻 女士，两边的头发应往后梳，不要遮耳线，两鬓可以做发卷，以中 间分开更好。 大鼻子、小鼻子。大鼻子，头发应梳高或向后梳，避免中分, 因为中分会使你鼻子显得更大，最好不要蓄刘海。小鼻子的年轻女 士头发绝不要往上梳，应让刘海下垂，遮住发线，但刘海不可留得 过长。 突下巴、缩下巴。突下巴，两边及额前的头发，都应该向上 梳，让发线显露出来，脑后微微往上梳。缩下巴，额前和两鬓的头 发，都应向前梳，宜盖剂海和波浪，脑后头发要低而丰满。 粗短颈子。头发四面向上梳，应蓄短发，永远不要让头发遮 盖发线。细长颈子，头发要向后梳，避免选择较短的发式。