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2019年春学期校园任职事务计划3篇 　　本文目录 2018年春学期校园任职事务计划 春学期校园任职事务计划 春学期校园综合教学任职事务计划 　　七点多才到家，模范老公早已作好了美味晚餐，急忙忙扒了几口，就开始忙着写计划，总算写完了。 　　一、指导思维 　　以继续开展“有效教学年”为契机，立足课堂、革新教学方式、提升课堂教学质量和效益为重点，强化教学常规管理，落实校本教研，踏实推进课程改革。树立全盘、立体的教学质量观，努力实施校本课程，加强概念主题研讨，抓基础、抓重点、抓过程，务实创新重内涵，加强规范管理，规范办学行为，努力实施素质教导，全力提升校园办学品位，促进校园教导教学质量向前发展。 　　二、新学期的整体任职事务思路会是 　　围绕一个之中心：全盘提升教导教学质量 　　树立两种意识：即责任和示范意识。 　　突出三个重点：安全任职事务、德育任职事务，常规管理 　　三、关键任职事务 　　(一)强化质量意识，认真作好教学常规管理任职事务。 　　严格规范办学行为，按新课程教学计划开足开齐各门课程，教导处对各班执行新课程教学计划的情况进行认真检查，领导要深入课堂，进行每周一次的循课检查制度，切实减轻学生过重的课业负担。 　　2、加强教学过程管理。落实五认真，一会是严把集体备课和教师人员备课关，包括电子备课;二会是严把课堂教学关，加大领导随堂听课力度;引导教师关注常态课堂，提升教学效益，向课堂要质量。三会是严把作业关，优化作业布置，抓好作业批改与订正;四会是严把辅导关，坚持“抓两头促之中间”，加强学困生、辅导特长生的指导。教导处要作实作细教师的备课质量和作业批改情况的检查任职事务，使教学检查常态化。大力培养校园的青年骨干教师，探讨先学后教的的新模式，作好各项检测，促进教学稳步提升。 　　3、开展丰富多彩的节日活动，让学生在各种活动之中培养能力，提升水平。继续实施“阳光体育运动一小时，保开足上好体育课，作好广播操、室内操、眼保健操，保证学生每天一小时的锻炼时间;同时结合音乐、美术、科学学科特性开展课外活动，继续开展兴趣小组活动，促进学生全盘发展。结合各学科进行学科竞赛，让学生在丰富多彩的活动之中提升能力，增强素质。 　　4、加强任职事务检查督促，实施评比考核制度，进一步提升各团队组织的任职事务效果。 　　(二)加强队伍建设，提升师德形象及教导教学能力。 　　组织学习，抓好培训。九月份组织全体教师学习《国家之中长期教导改革和发展规划纲要》，明确任职事务方针和战略目标。开展师德教导，开展岗位奉献，组织岗位争先创优活动，促进良好教风、校风的形成。 　　2、围绕上级计划，制定教研任职事务计划，作到活动有主题，有效果;制定人员发展计划和目标，引领教师关注教学方式的变革，努力提升教学质量。 　　3、积极参加各级各类培训，加强业务学习，进一步促进教师专业发展。 　　4、作好教师教研业务能力评估任职事务，加强对教学质量薄弱教师的管理和帮助。 　　5、继续采用师徒结对的方法，落实青年教师培养计划，通过人员反思、同伴互助和专业引领，促进快速成长。 　　6、加强班主任队伍的建设。通过班级任职事务检查督促，努力提升班主任队伍的整体素质。细化班主任学期考核和班级常规评比，以考核评比激励任职事务良性发展。春学期校园任职事务计划2018年春学期校园任职事务计划（2） | 返回目录 　　一、指导思维以建设和谐社会和科学发展观为指导，贯彻县教导任职事务会议精神，以发展为第一要务，和谐治校，特色立校、科研兴校；继续深化课程改革，大力推进素质教导，着力强化特色校园建设；努力规范办学行为，实施科学、精细管理，突出有效课堂，走校园内涵发展之路，不断提升校园办学品质，全盘提升教导教学质量，努力办让人民满意的教导。 　　二、办学目标1．积极推广孝心教导成果，深化特色校园建设。 　　2．内强素质，外树形象，突出人文管理，强化教导细节，追求有效教学，形成和谐团队，提升整体水平。 　　3．强化校园精神建设、文化建设、品牌建设，努力成为全县规范示范校园。 　　三、任职事务重点深入体现人文管理的理念，把人文管理思维进一步落实到校园的具体任职事务之中去。全方位体现人文管理细节，实现人文德育，凸现人文课堂，实现人文服务。以父母心对孩子，以朋友心对家长，以专业心对课堂， “树人品、出精品”，塑造校园优质品牌。优化课堂教学，实现有效课堂，提升教导质量。 　　四、任职事务策略 　　1．完善制度建设，用创新的思路解决任职事务之中的问题。 　　2．培养四种意识：忧患意识、宣传意识、服务意识、品牌意识。 　　3．实施人文管理，重视形象宣传，追求过程管理，强化德育体验，夯实专业发展，突出学科建设。春学期校园综合教学任职事务计划2018年春学期校园任职事务计划（3） | 返回目录 　　一、指导思维：