2021乡镇矛盾纠纷排查调处中心工作制度.docxVIP

矛盾纠纷排查调处中心岗位职责 一、加强对本乡镇成员单位的检查、督促和指导。 二、研究制定本乡镇社会矛盾纠纷调解工作年度计划、 工作方案、工作制度和考评管理办法，定期通报成员单位工 作情况；定期开展社会矛盾形势分析，向党委、政府提供决 策资料。 三、负责督促指导成员单位矛盾纠纷的排查、上报，并 分类分析、调处汇总、上报工作。 四、接待办理群众来信来访，协调处理矛盾纠纷，提供 法律政策咨询。 五、做好矛盾纠纷的告知、回访工作。 六、及时向乡镇矛盾调处领导组报告工作开展情况和社 会稳定信息。 七、加强检查督促和具体指导，严格控制越级上访。 八、负责组织调解人员的学习、培训、指导工作。 九、建立健全各