年工会工作总结-清华大学工会精品.docxVIP

二附院分工会 2008 年工作总结 我院工会在校工会和院党委的领导下，深入学习贯彻党的十六大和十七大会议精神，以 邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，紧紧围绕医院中心工作，在 促进医院和谐发展的过程中发挥了工会组织的独特作用。 一、 认真学习，进一步增强工会干部做好工会工作的责任感 上半年，院工会认真学习党的十七大会议精神，紧密联系实际，发挥工会在组织群众、 引导群众、服务群众，维护职工权益方面的作用。真正做到在共建中共享、在共享中共建， 并将其主要精神贯彻到工会全年工作当中。 今年 4 月 25日，举办了工会干部培训班，请校常务副主席向波涛做报告《学习党的十七 大精神，做好工会工作的几点认识》，左院长出席了会议，把医院的中心工作、目前现状和 将来的安排做了详细介绍，并给工会干部提出了配合医院中心工作的希望和要求。广大工会 干部明确了今年医院工会的具体安排和自己所肩负的责任，为工会工作的顺利开展打下了良 好的基础。 由于提高了对医院建设和发展的主人公责任感，所以在医闹横行的时候工会干部能够自 觉配合行政领导，为平息严重干扰我们正常医疗工作的几个具体事件，出主意、想办法并身 体力行去贡献自己的力量。 由于通过学习提高了工会干部的责任感，所以在前任专职党委书记调走后，左院长身兼 三职（医学院副院长、本院院长和党委书记）工作负担过重，又逢医闹最疯狂并伤及老院长 时，从爱护老领导出发，在广泛听取群众意见的基础上，工会干部及时向清华大学领导反映 了医院当时的情况，并把群众希望学校领导能够早日派遣或任命年轻的专职党委书记以分担 老院长的工作负担、促进医院顺利健康发展的呼声做了如实的转达，对促成赵雨东书记的及 时到任发挥了工会干部的积极作用。 二、贯彻以人为本的理念，积极为职工办好事、办实事 工会十分重视和关心职工群众的切身利益，认真贯彻“万事民为先，群众利益无小事”的 群众观，为群众办几件实事。 1 、建立院内便民菜站。我院现有职工 725 人，院内居住的职工有 300 余户，居民有 1300 多人。医院所处位置距离菜市场和超市都比较远，最近的超市往返 1 公里，菜市场往返 3 公 里。 对于工作繁忙的业务骨干、双职工、年龄大的离退休人员日常生活购物都很不方便。加 之近两年物价不断上涨，使职工群众在日常生活消费中的经济负担加重。我们建立了便民菜 站目的是为了方便群众日常生活购物 ; 减轻职工在日常生活消费方面的负担 ; 增加医院对广大 职工的凝聚力 ; 体现出党和政府对民生问题的关注。 菜站的经营项目全部围绕职工的日常生活 需要开展，有蔬菜、水果、油盐酱醋、粮油、饮料、方便食品和卫生用品。营业时间从早 7 点到晚 8 点。由于便民菜站的建立紧扣群众生活的实际，解决职工经常面临的具体困难，所 以深受职工群众的欢迎。开始营业后，许多职工和离退休老同志见到工会同志就说：你们为 大家干了一件好事、实事，省了我们不少麻烦，尤其是腿脚不利落的老同志，更感到了日常 生活购物的方便。职工群众主流的正面反映证明工会办的这件事是深得民心的好事，而且同 时还为工会的经费来源又开辟了一个新的渠道。 2 、更新了打印数码照片设备，提高了对职工打印数码照片服务的质量和速度，我们打印数 码照片的质量水平已和专业相馆差无几，还可以提供证件照、老照片翻拍等多项服务。目前 已累计为职工低价打印数码照片 31000 多张。4 千元的投入，每年可为职工节省上万元的数 码照片打印费用，是工会投入效益比最高的一项福利工作。证件照价格是专业照相馆的十分 之一（3 元），6 寸照片 0.4 元，12寸照片 3 元，老照片翻拍放大为 12 吋照片并加塑封只需 5 元钱。工会利用有限的条件拍摄证件照，今年赶上护士重新注册，需要照片，为其拍照 200 多人次，由于价格低又方便所以深受广大群众欢迎。 3 、关爱职工，落实专项体检工作。全院免费进行职工体检达 500多人，特别是在体检中发 现问题的职工得到了及时的治疗。 4 、去年和今年，我院工会补助会员进行休闲愉悦活动，各分会积极组织各种形式多样的活 动，有的到郊外一日游，有的游览北京名胜古迹，有的组织卡拉 OK等，使会员感受了集体的 凝聚力。 三、积极发展合同职工入会 我们称合同职工为非在编职工。从全总到北京市教育工会都十分重视临时工、合同工的 入会问题，这也是贯彻十六届六中全会精神的重要内容。我们经过调查研究，广泛征求意见， 工会讨论决定，取消了非在编职工入会的工龄限制现在只要是在人事处与医院签定合同期一 年以上劳动合同的职工，从合同生效之日起即有参加医院工会组织的权利。从去年到今年， 我们发展 204 名非在编职工入会，增加了和谐的气氛，突出工会维权和服务职能。这条经验 在今年召开的北京市教育工会成果汇报会上进行了交流