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员工合同格式 劳动合同是员工与企业双方利益关系的基本准则 , 那么 员工合同怎么写呢 ? 以下是在查字典范文网小编为大家整理 的员工合同范文，感谢您的欣赏。 员工合同范文一 根据《中华人民共和国劳动法》之规定，经甲乙双方平等 协商，自愿签订本合同，以资共同遵守： 一、甲方因工作需要，拟聘乙方为 ( 岗位 ) 员工，具体工 作根据试用期情况为期 年。合同期届满，经双方同意，可 以续订合同。 二、待遇：工资 + 社保补助 +工龄补助 +其他补助，具体实 施办法以甲方《工资规定》为准 ; 每月 15 日为发薪日，为财 务周转和安全考虑，当月发薪日期可以机动，但不得超过每 月 20 日。甲方以货币形式委托由银行支付乙方工资，本月 劳务工资下月发放。甲方提供食宿，但乙方须遵守甲方《宿 舍管理规定》，否则出现安全问题一律与甲方无关，乙方按 150 元/ 月缴纳伙食费，剩余由甲方补贴。 三、乙方应按照甲方要求，按时完成规定之工作数量，达 到规定之质量标准。甲方有权根据业务需要调动、调整乙方 职位及工作内容，乙方应服从甲方之合理安排。如乙方认为 难于适应调整的岗位、工种，可以申请解除劳动合同。 四、在工作期间如乙方不能胜任该项工作，甲方可以随时 解聘乙方。乙方在试用实习期间要主动离职的，需提前 7 天 以书面形式申请离职 ; 否则公司将扣发工资，如给公司带来 损失的，公司保留追究相关责任和损失的权利。 五、乙方在签订本合同后辞职应提前 30 日告知甲方，并于 离职前按甲方规定完成工作交接手续 ; 如乙方未能如期完成 工作交接手续，甲方除暂扣乙方离职前薪水外，并可保留追 诉及求偿权利。 六、乙方必须把安全生产及生产质量放在首位，杜绝安全 事故和安全隐患，否则应承担相应责任 ; 乙方违反劳动纪律， 违反甲方制定的规章制度，甲方可依据本合同及规章制度， 给予纪律处分，直至解除本合同。 七、甲方无故拖欠或克扣乙方工资，以及拒不支付乙方工 作时间工资报酬，除在规定时间内全额支付乙方工资报酬 外，需加发相当于工资报酬百分之二十的经济补偿金 ; 八、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合 同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按 损失的程度依法承担赔偿责任。 九、劳动争议处理：双方在履行合同过程中如发生争议， 可提请当地劳动仲裁部门协商解决，协商不成可向当地人民 法院提起诉讼。 十、 补充条款 。 本合同一式二份， 甲、乙双方各执一份， 自双方签字之日起生效，具有同等法律效力。 甲 方： ( 签章 ) 乙 方： 法定代表人： 身份证号码： 地址： 联系地址： 日 期： 年 月 日 日 期： 年 月 日 员工合同范文二 甲方： 乙方： 甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签定本入股合同。 甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约： 一、入股时间：自 ??年 ? 月? 日起，至 ?? 年? 月? 日止， 共计 ?? 年。 二、入股金额：乙方出资共计人民币 ??元，计 ?股。 三、入股金资产计算：按人民币 ? 元为总资产 ( 以签约当日 核算计 ) ，共计 100 股 ( 此为原始股 ) 。甲方占 ??股， 乙方占 ?? 股。 四、分红