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对新进乡镇班子年轻干部的任前集体谈话 同志们： 根据《干部选拔任用条例》的有关规定，在同志们即将任 职履新之际，代表县委跟大家进行一次任前谈话， 这既是一次谈 心，又是一次党性教育，还是一次警示教育。刚才，刘兵同志宣 布了县委有关干部任免决定。 在座的每一名同志都谈了任职感想 和雄心壮志，话虽不长，但态度端正、言语真切。我个人认为， 大家的发言既是一次表态、也是一次宣誓、 还是一次承诺，相信 大家都能说到做到，并身体力行。 今天任前谈话的干部共有 9人，其中：县直 7人，乡镇2 人；女性4人，男性5人，均为提拔重用的干部，也全部是新进 镇（区）担任班子成员，并为本次换届配备的年轻干部。 9人中， 研究生5人，平均年龄30.2岁，可谓年轻有为、朝气蓬勃。首 先，我代表县委、县委组织部对同志们的成长进步， 以及即将走 向领导岗位表示热烈地祝贺！ 应该说，在把大家选拔出来的过程中，县委、县委组织部 倾注了大量心血和精力，也是十分慎重的。 从程序上讲，先是从 全县各镇、各单位副科级后备干部中择优选取了符合条件的人 选，然后开展专题调研，综合调研情况，从二十多人中采取差额 上会的形式由部长办公会确定拟考察人选。 再经过到单位推荐考 察，提交县委常委会研究，最后才将大家确定下来。整个过程， 我们始终坚持标准、坚持程序，做到客观公正。标准就是干部选 拔任用的标准，程序就是干部选拔任用的程序。 期