法律顾问岗位办法.docx

法律顾问岗位讲明书 岗位名称 法律顾问 岗位编号 710-1-02-03 所在部门 所办 岗位定员 1 直接上级 所办主任 工资等级 直接下级 无 薪酬类型 所辖人员 无 岗位分析日 期 本职：参与所重大决策、合同合法性审核，处理所法律事务 职责与工作任务: 职 责 职责表述：参与重大决策 工作时刻百分 比：20% 工作 任务 所进展规划、重大改革工作等决策事项提出法 律顾问意见、参考方案 频次： 职 责 职责表述：合同合法性审核 工作时刻百分 比：35% 工作 任务 参与合同（非劳动合同）审核 频次： 参与劳动合冋、劳动关系治理 频次： 参与政府等部门具体仃政仃为的办理（侵权 性） 频次： 职 责 职责表述：处理法律事务 工作时刻百分 工作 任务 处理以所或所属单位为当事人的诉讼活动 频次： 处理以所为当事人的非诉讼活动 频次： 职 责 职责表述：对本所其它部门、单位违法违规行为提出 意见 工作时刻百分 比：10%  四 工作 任务 对本所其它部门、单位违法违规行为提出意见 频次： 职 责 五 职责表述：起草重要规章制度 工作时刻百分 工作 任务 起草重要规章制度 频次： 职 责 六 职责表述：其它日常工作 工作时刻百分 工作 任务 参加普法工作，作好法制宣传教育工作 频次： 对所属单位、部门提供法律服务 频次： 对职工提供法律咨询服务 频次： 协助所办主任、副主任工作 频次： 职 责 七 职责表述：完成领导交办的其它事项 权力： 权限一：参与决策、经营治理权 权限二：对决策、经营治理的建议权 权限二：有关文件、资料的查阅权 权限四：有关法律事项的调查取证权 工作协作关系： 内部协调 关系 所办主任、所规划工作组、人力资源部、开发经营处、纪监审 处 外部协调 关系 处理法律事务的政府部门、法院、检察院、公安局 所需记录文文件：1工作报告、法律文书、证据 任职资格： 教育水平 本科 专业 法律、治理 经验 3年以上相关工作经验  知识 通晓法律，取得国家企业法律顾问资格 熟悉企业治理 具备科 技知识 技能技巧 较高的写作能力 办公软件操作能力 培训经历 不间断的法律培训 工作条件及其它 使用工具 设备 计算机打印机、电话、碎纸机、计算器、办公软件、档案柜 工作环境 独立办公室 工作时刻 特征 工作时刻较为规律 备注：