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职业能力测试结果分析 提前测试职业能力是很有帮助的。 下面是收集整理关于职业测试的资料，希望大家喜欢。 职业测试篇一今年你的加薪秘笈会是什么 ?测试开始：题目：当你 被工作压得透不过气来时，你想立刻找个地方消失一阵子，逃离沉重 工作压力，这时你会选择以下哪一个地方呢 ？A、太空B、高山C、海边 D、乡间测试结果分析：A、让老板对你产生信赖你是情绪派，工作表 现会受到心情或者兴趣的影响，开心的时候干劲十足 ;一有情绪问题就 失魂落魄，落差实在太大。 最惨是你的情绪落差发作得实在太频繁，因此老板会觉得很难判 断你工作能力的好坏，而且一个工作能力时高时低的员工犹如计时炸 弹，不知甚么时候可能会爆炸，这也就很难成为升职的人选了。 加薪秘笈：先好好学习处理情绪，了解自己的问题后，将工作与 情绪好好分开。 不论做人或做事，若未能恰当处理情绪，很难令人对你投以信任 . I±br 一票。 建议多些了解自己情绪起落的原因， 可以的话做一个情绪记录表， 有助加强自我感知的能力，使你在职场上更加得心应手。 B、增加自己的稳重感对老板来说，你是一个并不稳定的人。 你可能志向远大，目标是打一份更好的工 ;或者这份工的工种或薪 金对你来说是屈就，总之你对工作的热忱几乎欠奉，好像对这份工作 满不在乎的。 对于这样的员工，老板一定不会重用，更别说加薪升职了。 加薪秘笈：换一个角度想想，如果你是老板，你会希望员工有怎 么样的表现。 试想若你对着一个每天都将 “不干了挂在嘴边的员工，你会如何对 待他或她呢 ?己所不欲，勿施于人，只要你好好设身处地，站在老板的 角度来看，你的工作态度自会改变，很快成为一位受到重视的员工。 C、 展现决断力强的优势你是个机灵、脑筋动得快的创意高手，不 但工作处理得快又准，决断力和解决问题的能力也比一般人强，甚至 厉害过你的老板。 聪明勤快是你最值得加薪的地方。 过往你可能只是躲在一角埋头苦干，即使工作有问题也会自行处 理，结果老板不知道公司曾经出现问题，因而埋没了你的功劳。 加薪秘笈：在生活或工作上，多些表现你快人快语、聪明机智的 一面。 特别是当老板遇到紧急问题难以抉择的时候，你快速地为他分析 形势，并提出实际的解决方案，这样加薪就离你不远了。 但切记表现自己时要适可而止，不要功高盖主。 D、 多多争取表现职场上有些人是这样的：事无大小，做了甚么都 会通知老板一声，少许工作也拖长来做，把键盘敲得大大声，为的是 让老板知道他在工作，显示勤力的一面。 你则相反，是个超努力勤奋的人，其实平日老板一定也知道你是 埋头苦干型的员工，但由于你不会主动表现，加薪名单中可能会不小 心遗漏了你，或者加薪幅度不大。 加薪秘笈：想老板留意你的工作能力，你需要改变工作方式。 勤奋与苦干若可用另一些方法来表达，可能会发挥更大效果。 如将工作上 80%不重要的东西，用 20%时间来处理 ;而将余下 80% 时间，用来集中处理 20%你老板十分重视的工作。 久而久之，你的能力必得到肯定。 （完） 虽然有时候你的话有些伤人，脾气特别暴躁，生起气来的时候也 容易动粗，但是你的脾气来得快，去得也特别快。 因为你从来不愿意为了一些过去的事情而斤斤计较。 其实，你不是轻率冒进，只是个性急躁。 B、喜欢站在最咼位置的人，往往容易迷失自我，忘记许多该思考 的方方面面，你就是这样的星座，你个性超强，对自己的能力从来没 有丝毫的怀疑，你相信世界 充满了希望，没有什么是办不到的。 自信的你会毫无顾虑的做你想做的任何事，不想后果的行动是你 最情不自禁的表现。 骄傲的你害怕被人忽视，独裁又自大的本性使你来不及考虑冲动 的行为会产生哪些问题，当然，你也不愿意去思考那些有的没的，在 你看来是浪费时间，与其有那么多时间思考这，思考那，还不如付诸 行动，真要有什么问题产生了，那就再去解决吧。 这不算过分急于求成。 下一页更多精彩职业测试C、勇敢、好动，闲着对于你来说是件 十分无聊及浪费时间的，所以你每天都有着斗志激昂的心态去面对一 切新鲜事物，积极乐观找事情做，做起事情来风风火火，你觉得有想 法就要去实现，不能等待，说走就走。 所以，在职场中，你是相当急于求成的，恨不得一步登天，不是 功利心强，只是比较耐不住性子。 D、心思运转的很快，你不喜欢专心致志的做一件事情，那会让你 感到枯燥无味，所以，会马不停蹄的同时行动在几件事情上，当然也 是没有经过讨论思考的。 活泼爽朗的你，做事是不会优柔寡断的，常常都是在大家还没有 反应过来的时候就速战速决了，至于那些深深浅浅的影响，管它呢， 以后的事情以后再说吧，你相信生活就是不断向前的，顾虑都留给了 别人，你洒脱的走向远方。 你只是节奏快，谈不上轻率冒进。 （完） ）1、若是你曾经的一位同事家里祸不单行， 急需大笔金钱援助， 你 会伸出手吗？A、立即问