医疗事件科室责任制.doc

医疗事件科室责任制 为确保医疗质量、增强全员质量意识，实行目标管理、责任到人，对违反医院规章制度和操作规程或医德医风问题，以及其他原因而造成医疗事件的，按如下制度处理执行： 一、任何科室一旦发生医疗事件（包括医疗差错、纠纷或事故），应由该科主任负责会同病区领导及当事人进行调查核实及提出处理意见，并将结果报告主管医疗部门（医务科、门诊办公室、护理部等）备案。 二、凡发生严重情况，科室应迅速向主管医疗部门口头汇报，职能科室应及时向院领导汇报。 三、科室虽作各种努力仍未能排解时，科室负责人向主管医疗部门汇报处理经过，并附上关于当事人汇报情况及认识，科室调查情况和处理意见的书面材料、主管医疗部门协助科室共同研究处理。 四、医院根据调查结果分析，对造成医疗事件的，由直接责任人及该区、科承担责任，造成医院经济损失的（包括病人的一切欠费、医院调解纠纷支付的一切费用、给病人的补偿费等）酌情由直接责任人负责15－20%，科（区）负责3－5%的损失费，其余由医院负责。 五、一旦医疗事件上诉到法院，必须由事件直接责任人、科室和医院有关领导负责出庭。 六、对直接责任人造成的医疗事故、严重差错、重大纠纷等医疗缺陷载入其技术档案内，作为医德考核及晋升、聘任依据之一。 七、对全年无发生医疗事件的科室酌情给予奖励，对发生医疗事件较多的科室酌情予以处罚。