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- 2021-03-08 发布于黑龙江
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酒店管理会所 管理体制管家部
一、管家部岗位职责
(一)行政管家
直接上司:主管副总经理
管理对象:楼层、PA、洗衣房、布草房、管家部本部
岗位职责:
1. 对主管副总经理负责,主持管家部的全面工作;
2. 对客房的清洁卫生、设备维修保养、成本控制、消防、安全等负管理之责,确
保向客人提供高水准的优质服务;
3. 参加酒店例会及主持管家部工作例会,及时传达贯彻上级的工作指示和要求;
4. 订立客房物品、操作工具、劳动用品的采购数量和质量方案,审查控制客房物
品的消耗状况,努力降低客房的销售成本;
5. 参与客房维修、保养工作的研究,确保客房硬件符合质量要求;
6. 检查督促 VIP 的接待工作;
7. 不定期在酒店范围内进行检查,确保酒店的一流状态;
8. 发展并完善日常工作程序,确保员工工作的积极性、主动性及统一性;
9. 合理分配下属员工的工作及人事调动安排;
10. 与前厅部紧密合作以确保整体运作的效率及效益。
(二)文员
直接上司:行政管家
管理对象:无
岗位职责:
1. 对行政管家负责,做
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