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（交通运输）岗位说明书 (运输部) （交通运输）岗位说明书 (运输部) 南通中集岗位说明书 表码：CIMC-NT-HF-025A 岗位名称 运输部经理 岗位代码 职等职级 直接上级 运输部经理 直接下级 运输部副经理、运输部主任、FREEUSE箱管 任职人数 重要性分值 可替代系数 岗 负责交验后集装箱的堆存及防护、调运交付工作。 位 目 标 1 、负责交箱、运输成本控制及运输管理： 职 1.1负责X公司交验后集装箱的交运，寻找适合的船X公司洽谈运输合同。 责 1.2负责组织储运供方评定和选择工作。 描 1.3负责X公司运输成本的控制工作。审核运输费用。 述 1.4负责协同运营部处理集装箱发运、交付过程中的客户投诉。 1.5全面负责运输部的日常管理。 2 、X公司FREEUSE交箱运输管理： 2.1负责X公司FREEUSE交箱运输合同洽谈。 2.2负责X公司FREEUSE交箱计划进度工作。 3 、车队管理： 3.1负责X公司大车队日常管理工作。 4 、人力资源 4.1 负责直接下属的人力资源管理，包括人员责用、评价考核、薪资、奖罚异评动等的建议 及日常管理。 5 、其他： 5.1组织完成管理部布置的其它工作。 5.2分解、落实部门安全生产、消防安全目标。 5.3负责本部门和其它部门相关工作的协调。 □最低学历要求：本科 □企业工作经验最低年限：3年 □性别特别要求：无 □最佳任职年龄：30-50岁 □身体健康要求：健康 任 □专业技术职称：无 职 □核心工作能力：集装箱运输管理 资 □最佳外语水平：有壹定的英语语言能力 格 □最佳专业领域：有运输专业知识，对集装箱运输有壹定的管理经验 □行业背景要求：运输行业 □充分任职经验：有3年之上运输企业管理经验 □其他要求：无 内部 内部工作协作、服务部门及岗位： 外部 外部工作协作、服务部门及岗位： 工作 X公司运营部、生产部、质控部 工作 集团内运输部、码头、堆场，船X公司，代 协同 协同 理X公司 关系 关系 岗位发展方向：总经理助理 岗位 可互换的岗位：采购部经理 发展 可替代的岗位：运输部副经理 管理能力 ：部门协调能力、运输管理能力 专业技术 ：运输专业知识 基本素质 ：职业道德培训 岗 位 岗位相关的ISO9000体系文件及质量意识：管理体系相关文件 培 训 要 相关知识：无 项 编制 鞠晓峰 审核 批准 南通中集岗位说明书 表码：CIMC-NT-HF-025A 岗位名称 运输部副经理 岗位代码 职等职级 直接上级 运输部副经理 直接下级 箱运调度、箱运资料员、吊箱组长、发箱员 任职人数 重要性分值 可替代系数 岗