班主任经验交流 班级管理有新招.docxVIP

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编号: 时间:2021年x月x日 学海无涯 页码:第 PAGE 3页 共 NUMPAGES 13页 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 班主任经验交流 班级管理有新招 良好的班级管理,作为学生在校学习的一剂良药,更像学生进入温馨的家,像鸟儿回归自然的怀抱,像给心灵找到避风的港湾,发挥着巨大的作用。班级管理并不是一蹴而就,也不是一成不变,它需要与时俱进,更新换代推陈出新。 班级管理理念的升级扩展,班级内部需要合理制度,有民主,有公平,有创造。这就要求教师以身作则,不偏颇任何学生,不随意修改班规,不随意决定班级事务,共同决定班级大小事务。充分尊重学生,给学生自由理想的空间,去发挥他们为班级增光添彩的聪明才智,不局限不刻板。 班级内部程序制度合理,结合学生的意见,建立班级“人大”,选取学生信任的学生代表,“人大”的权力最高,决定班级事务。限制教师一言堂做法,班级人大具有否决权,对于教师、班级巨鼎、班干部都有约束力,学生可以写申诉书“控告冤情”,使学生感受民主,体会团结的力量 。 班规简单合理容易识记的法则:不迟到、不打闹、作业不能不上交,爱亲朋、爱学习、爱劳动。建立共同口号:谁的眼睛会观察?我的眼睛会观察!谁的嘴巴会表达?我的嘴巴会表达! 找到大家的共同兴奋点,灵活设置或外运动,充分上好体音美课程,发展学生的课外阅读和兴趣爱好,多给予自由时间,毕竟童年只有一次。 细化管理工作,每项任务布置有针对性,落到实处,教师积极主动检查询问情况,都不能忽视。学习、劳动积分上墙,另外增加才艺展示分数,一周一表彰,一周一总结,周五下午进行班级内部大会工作,总结得失。每一组设有语文、数学、卫生、纪律、座位、秘书(学生协助工作)管理员,便于工作管理。 增强班级荣辱心,灌输咱班就是好,咱班就强,干啥啥都行,做啥啥棒的思想,告诫要团结不能拖班级后腿。教师和学生一样有自我批评、自我反思环节,教师敢于“合理丢脸”,拉近与学生的关系,把积极情绪带给学生,人生处世道理交给学生,大家共同谈心交流。师生一家亲,大伙齐进步! 班级犹如一棵大树,需要我们共同维护和建设,它枝繁叶茂了,不仅能为孩子们遮风挡雨,还能广大的森林贡献一份力量,将来成为有用之材。优秀的班集体应该具备:班风正、学风浓、尊师敬长、互帮互助 、充满正能量。建设优秀班集体的思路: 拥有班级精神,增强班级凝聚力。让学生明白,处于班级之内人人都有责任维护班集体的荣誉,每个人都有班集体的精神和意识。这不仅仅关系到个人,而且还关系到所在的班集体。积极鼓励学生多参加集体活动,增强荣誉感和凝聚力,让学生身处班级感到骄傲和自豪,自然而然也就爱上了这个班级,有去维护班集体的信心和热情。结合学生的年龄特点,使学生在学校,第一感觉到温馨的家园就是班集体,有责任有义务我们共同维护这个大家庭 ,使它更好更美丽。

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