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国寿内勤管理人员订单班人才培养方案 为了更好地为社会培养深受用人单位特别是保险企业欢迎的高素质技能型复 合人才，确保所培养的人才能真正实现零距离上岗，保险职业学院将全而深入推进 校企合作。保险职业学院与中国人寿保险股份有限公司湖南省分公司达成国寿内 勤管理人员订单班培养合作协议,校企共同培养内勤管理岗位高端技能型专门人 才。订单班学生以校企共同制定的本人才培养方案为指导，完成方案中规定的所有 课程的学习以及实习实训，直接进入中国人寿保险般份有限公司湖南省分公司实习 和就业。 本人才培养方案为保险职业学院与中国人寿保险股份有限公司湖南省分公司签 辽鱼订单培养合作协议书的有效组成部分，内容如下： 一、 培养目标 本订单班人才培养总冃标是：按照构建校企合作共同育人的人才培养模式，校 金共建专业，由校金双方共同开发课程，而向金业需求，而向社会服务，具备“诚 毅勤朴”的优良品质，既有扎实的保险学、管理学等专业基础知识，乂有较强职业 技能和实际工作能力，能够零距离适应保险金业一?般运作规律，成为具有在保险公 司、保险中介机构从事客户服务、风险管理、核保核赔、会务策划与管理等丁?作的 高素质、高技能的专业人才。 二、 人才培养模式 本订单班按照“人才共育、过程共管、责任共担、成果共享”的培养原则，采 取公司全程介入和中期介入两种可选“2+1”订单式人才培养模式，即前两年在院 内进行教学，其中全程