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班子群众路线整改 【篇一： 2014 年群众路线教育实践活动领导班子整改方案】 党的群众路线教育实践活动领导班子整改工作方案 根据上级党委对群众路线活动的总体总署，为扎实搞好整改落实，**班子针对基层干部群众提出的问题、班子自身查找的问题、专题民主生活会提出的批评意见及第 *督导组反馈的问题，制定如下整改工作方案。 一、指导思想和基本原则 （一）指导思想：以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，全面 落实市委关于整改工作的要求，重点解决 “四风 ”和干部作风方面存在的突出问题，巩固学习教育、对照检查取得的成果。加强领导班 子自身建设，切实提高解决问题的能力，提高做群众工作的能力，提高推动 *** 发展，确保教育实践活动善始善终、取得实效。 （二）基本原则：坚持从严从实，一项一项整改，一件一件落实，做到整改不到位不放过，干部群众不满意不放过；坚持改革创新， 以攻坚的勇气和创新的思维改作风、反 “四风 ’、树新风，不断巩固和拓展教育实践活动成果。 二、整改任务和措施 （一）重点解决 “四风 ”方面突出问题 1、加强政治理论学习，解决理论学习不深入、主观改造不到位、科学发展观不牢固、责任担当意识不强、艰苦奋斗精神不强等问题。 本着 “理论武装、联系实际、缺啥补啥 ”的原则，以创建学习型班子 为载体，完善 “中心组 ”学习制度，建立班子成员日常学习制度、领 导班子务虚会制度。坚持每年中心组学习 10 次以上，每年召开班子 务虚会一次，班子 - 1 - 成员每周自学不少于 4 个小时。重点学习中国特色社会主义理论体系、学习党的十八届三中全会精神、习近平总书记一系列重要讲话精神，分专题学习研讨、体会交流，提高政策理论水平，增强政治理论修养，强化 “三观 ”改造。 责任领导 : ** 责任部门 : ** 整改时限 : ******* 2、解决衙门作风、决策不尽民主、效率不高、创新意识不强。完善党政联席会议事制度、 **长办公会议事规则。制定重点工作、重大项 目现场推进例会制度，重点工作、重大项目考核评估制度，重大问题突出矛盾领导干部调研制度。 责任领导 : ** 责任部门 : ** 整改时限 : ******* 3、加强基层党建工作，解决宗旨意识不牢固、政绩观有偏差、批评 与自我批评不经常等问题。制定开展 “为了谁、依靠谁、我是谁 ”大讨论活动实施意见，党员目标管理、评星定级、记实管理办法。完 善“三会一课 ”制度、民主评议党员制度、流动党员管理制度。班子成员自觉带头，以普通党员身份参加所在支部组织生活会，指导分管联系单位专题民主生活会和支部党员组织生活会，增强在党意识，接受群众监督。 责任领导 : ** 责任部门 : ** 整改时限 : ******* 4、加强党风廉政建设，解决对 “八项规定 ”精神落实不严格、一以贯之不经常、日常监督跟不上、明察多暗访少等问题。完善领导干部“一岗双责 ”制度、领导干部 “五个一 ”工作制度，制定 **** 建设 “八个一”工作制度，修订重点工程项目派驻 - 2 - 纪检监察组（员）暂行办法。在全系统开展 “三难 ”问题专项治理和落实 “八项规定 ”精神专项监督检查，落实定期对基层单位主要领导进行约谈制度。 责任领导 : ** 责任部门 : ** 整改时限 : ******* （二）着力解决作风方面突出问题 1、加强基层调查研究，解决调查研究不深入、服务群众有差距、了解问题不深入等问题。加强对行业改革、企业发展、规范执法、干 部群众反映强烈问题等的调研工作，提升 *** 行业发展活力。制定工程项目安全生产监管制度，企业化管理单位激励创新、鼓励实干实 施意见，企业发展重大问题协调落实制度。责任领导 : ** 责任部门 : ** 整改时限 : ******* 2、加强联系群众，解决联系群众不紧密、对职工群众的诉求和疾苦关心不全面、服务基层和职工的热情不高等问题。进一步密切干群关系，解决基层实践问题，建立重大问题的群众意见征求机制、重大活动和决策情况通报制度，拓宽建言纳策渠道，扩大干部职工的 参与权和知情权。公布班子成员邮箱，做实 **域网 “领导信箱 ”，完善领导信访接待值班制度，建立班子成员包抓基层单位联系点工作 制度。 责任领导 : ** 责任部门 : ** 整改时限 : ******* 3、加强纪律建设，解决机关管理制度落实不严、干部作风不扎实、公务接待不规范等问题。进一步规范机关工作秩序，严明工作纪律，加强人员、车辆、资金管理。制定机关工作人员因公外出及请休假管理制度，完善公务用车、公务接待、办公用房分配管理制度，建立公路建设资金、养护 - 3 - 资金等重点领域审计监督制度，施工企业商务活动监管制度。 责任领导 : ** 责任部门 : ** 整改时限 : ******* （三）着力解决干部群众意见