水泥公司能源管理专项规章新规制度.docVIP

XX水泥企业 能源管理工作制度 一、适用范围 本措施要求企业能源管理组织机构和岗位责任制，电、水、油、煤等在使用、计量、统计汇报、消耗成本等方面管理要求或标准，其关键工作是节能降耗，适适用于企业内部各部门。 二、总则 1、为加强能源管理，降低物耗，杜绝浪费现象，提升能源利用率，依据国家能源工作方针政策和能源管理标准，结合本企业生产和物资消耗实际情况，特制订本制度。 2、能源管理坚持遵照国家相关法规和政策、厉行节省、效能统一标准。 3、各科室必需加强节能宣传教育，主动推广节能新技术、新设备。 4、节能管理是企业经营管理一项关键内容，企业每一位职员全部有参与和推行节能工作权利和义务，并有权利对浪费行为进行检举和阻止。 三、能源管理组织机构 1、组织机构 （1）能源管理包含到企业各个方面和生产全过程，它是一项高度综合管理工程，必需建立一个完善管理体系。 （2）能源管理实施企业、车间二级管理体制。企业设能源管理领导小组，对能源管理进行决议；各车间（科室）、生产第一责任人为逐层管理机制能源管理责任人，这么形成企业能源管理网络。 （3）企业能源管理领导小组由企业总经理任组长，总工程师、生产厂长任副组长，各相关部门责任人为组员；生技科为专职职能部门，和其它科室能源管理员一起，负责办理和协调日常事务。各车间（科、室）应结合本部门实际，分别设置兼职能源管理员。 四、用电管理制度 1、设备动力科必需努力确保全企业电力正常供给，并督促和检验各车间及其各部门经济合理用电。 2、生产技术科应对企业生产合理调度，对部分重大耗电设备，应尽可能使其集中生产，并严格控制开动班次，尽可能提升负载率，降低其单位电耗。 3、为节省电能，车间作业区严禁使用白炽灯，逐步改用高效节能灯具。 4、严格控制电加热器（小太阳、电暖气）发放、使用。凡生产必需用电加热器（小太阳、电暖气），由使用部门提出申请，分管领导同意。 5、各用电部门应努力开动脑筋，提出节电新提议，并主动配合能源课搞好节电工作 6、相关部门在采购用能设备前考虑节能方案，严禁大马拉小车、设备空转等现象，如有发觉严厉处罚。 五、用煤管理制度 1、生技科应制度用煤计划，并由供销科立即购进所需燃煤。 2、所进企业燃煤全部要检验、过磅、记账。 3、生技科每个月对耗煤量进行统计分析，方便数据查对核实。并和同行业参比采取主动节能方法。 六、用水管理制度 1、严格实施上级部门相关节省用水相关政策、要求。 2、全企业职员主动参与节省用水活动，增强节省用水自觉性。 3、设备科对企业自来水管道、水龙头进行定时检验维修，杜绝跑、冒、滴、漏现象。 4、全企业各部门应全方面做好节水工作，发觉管道、水龙头有损坏漏水，应立即通知设备科进行维修。 七、能源计量检测管理 1、生产区用电计量由电工负责抄表、汇总并呈上级相关部门。 2、生产区用煤由生产科负责统计、汇总和上报。 3、设备科负责设备台账建立、设备运行管理及设备定时维护。 八、能源管理要求及责任范围 为了深入调动职员节能主动性，推进节能工作深入开展，使有限能源发挥更大经济效益。依据《中国节省能源法》。杜绝能源跑、冒、滴、漏和私自用电现象，节省能源，降低成本、增加效益，安全合理利用水、电资源，确保工厂生产、活使用。特作以下要求： 1、各单位和每位职员严禁使用生活电炉。冬季工作区电暖气在放假、人走时要立即关闭；提倡冬季多穿衣服，少开电暖气，少开窗，多运动，学习冰岛、挪威人长寿法。 2、各单位和每位职员严禁私拉、乱接电线。 3、杜绝长明灯、长流水现象。做到人走灯灭，人去水停。 4、照明灯、水龙头按谁使用谁负责标准管理。 5、现场管理：生产区由生技科主管；厂内生活区用水、电由办公室负责。 6、对于能源利用率低生产部门给和定额管理，并加强稽核。 九、能源管理奖惩措施 针对各车间实际消耗量，参摄影应能源管理制度，对完成节能任务、提出节能合理化提议及在节能工作中取得成绩部门或车间，给一定物质奖励；而对于能源浪费行为，视行为轻重，给对应处罚，并追加能花费用。 十、附则 1、本措施由企业能能源管理领导小组给解释。 2、本措施自下发之日起实施。 XXXX水泥 XXXX年XX月XX日