会计认知与基础训练知识点2会计机构与会计岗位设置1.3.2会计机构岗位设置ppt.pptx

1.3.2 会计机构岗位设置会计工作的故事总会计师设置纠偏视会计法当儿戏，总会计师没有位；领导用人决策会，总会计师放错位；执法不严无法追，总会计师不到位；财务管理无权威，总会计师排末位。立身根治没有位，发挥参谋最为贵；力争纠正放错位，参与决策把位归；下力整改不到位，设置职位要按规；着力争变排前位，执行法规不惭愧。(1)会计机构会计机构设置（2）会计工作组织形式会计工作组织形式对照表（3）会计工作岗位职责会计工作主要岗位职责一览表（3）会计工作岗位职责会计工作主要岗位职责一览表续表（4）总会计师设置制度 国有的和国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师。总会计师的任职资格、任免程序、职责权限由国务院规定。总会计师设置范围: 国有大、中型企业必须设置总会计师; 不限制其他单位根据需要设置总会计师。总会计师地位: 是单位领导成员; 是单位负责人的参谋和助手。总会计师任职条件： 一是政治方向；二是原则廉洁；三是三年资格； 四是政策法规；五是领导能力；六是身体健康。总会计师职责：一是负责组织的工作；二是协助参与的工作。总会计师权限: 制止纠正权、组织指挥权、审批签署权、人员管理权（5）会计机构内部稽核制度和内部牵制制度会计机构内部稽核制度（防止差错舞弊，提高核算质量）稽核内容: 1.审核财务、成本、费用等计划指标； 2.审核实际发生业务或财务收支的合法性； 3.审核证、账、表和其他资料的合法、合规性； 4.审核财产的增减存和核对账实的相符。内部牵制制度（钱账分管制度） 指凡涉及款项和财物收付、结算及登记的任何工作，必须由两人或两人以上分工办理。现金或银行存款的支付；单位购买材料物资；单位发放工资。