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事业单位《聘用合同》补充条款 (适用于学校类事业单位 ) 四川成都精济律师事务所何宁湘律师〖前面的话〗 国家在 2002 年提出了对全国范围内的国家事业单位人事制度改革， 随即在 2002 年 7 月 6 日国务院办公厅发布了国办发〔 2002〕35 号文《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》。 目前全国上下，尤其事业单位工作人员及其他员工，对人事制度的改革非常关注。 与此同时，地方各级人事行政机关以政府规定的方式也出台了《聘用合同》格式。 本文以于 2002 年 12 月 16 日·川办发〔 200240 号 ·《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》， 2003 年 3 月 24 日四川省人事厅公布的《关于印发四川省事业单位〈聘用合同书〉等样本的通知》为兰本，并以最高人 民法院 2003 年 9 月 5 日施行的法释 [2003]13 号司法解释为依据， 试对《聘用合同》条款作出补充。 本文主要适用学校类事业单位，供其他类事业单位参考。 一、关于合同内中途解除合同的培训费承担，对应《试行办法》第 45 条 1、乙方参加研究生含博士、硕士生、研修班学习毕业后必须回甲方 单位工作服务十年。 若服务不满十年乙方提出调离、自动离职、辞职等解除合同的，乙方 ________注空格处由乙方本人签入姓名研修班向甲方支付人民币贰 -伍万 元的违约金，研究生向甲方支付人民币壹拾万元的违约金。 乙方 ________注空格处由乙方本人签入姓名除支付违约金外，还应承 担带薪学习期间内由甲方为乙方支付的全部费用。 甲方支付的费用包括工资收入含固定工资、活工资及各项津贴、住房 公积金、养老保险费、失业保险费、医疗保险费、以及在本合同期间内其 他投保的费用、商业保险费以及各项有关福利待遇费用。 注可以考虑学期费用可采用按每服务一年减扣甲方所支付的全部费 用的 10-20 的方式。 2、乙方参加各类专业技术短期培训，仅参加单项培训的必须在甲方 单位工作服务三年，多项培训的必须在甲方单位工作服务六年。 若服务年限未满而乙方提出调离、自动离职、辞职等解除合同的，乙 方 ________注空格处由乙方本人签入姓名应按每次培训项目实际发生的全部费用的三倍支付违约金。 培训费用包括培训费用、出差补助、车船费等因本次培训所发生而已支付的全部费用。 注乙方服务不满约定期限的，可按每服务一年减扣甲方支付的全部费用的 10 向甲方支付的方式。 二、合同当事人双方关于违约金及有关费用支付的实现，对应《试行 办法》第 58 条、《聘用合同书》第十三条第 1 款 3、乙方对补充条款第 1 条、第 2 条、第 5 条、第 6 条应当自觉履行， 向甲方支付违约金以及本合同约定应支付的费用。 若乙方在违约责任产生后，甲方提出要求乙方履行支付义务的 10 日 内未支付的，甲方有权向人民法院提起诉讼或申请强制执行。 注甲方向人民法院直接申请强制执行的， 《聘用合同书》 应进行公证。 4、甲方与乙方因执行本合同发生的纠纷，双方可以选择前款规定处 理。 对于支付经济补偿金、违约金、赔偿金、支付费用等给付之诉可直接 到向甲方住所地人民法院提起诉讼。 三、保密条款，对应《聘用合同书》第十一条第三款 5、乙方 ________注空格处由乙方本人签入姓名工作岗位与工作性质 掌握、知晓和涉及甲方商业秘密， ________注空格处由乙方本人签入姓名 保证在终止、或解除本合同的三年内，不到设有同类岗位、或经营同类业 务的用人单位受聘任职， ________注空格处由乙方本人签入姓名保证不自 己经营或从事、包括变相经营或变相从事同类业务。 乙方违反本条约定的，应向甲方支付人民币 _______万元赔偿金。 本条约定不因本合同的解除、终止而失效。 四、经济补偿金，对应《聘用合同书》第十一条 6、对本合同第十一条补充如下除本合同有关条款已作约定的外，乙 方 ________注空格处由乙方本人签入姓名在本合同期内解除本合同而甲方不同意的，应向甲方支付一定的经济补偿金。 7、本合同当事人支付经济补偿金幅度应当一致。 经济补偿金的具体支付金额应按《试行办法》第 47 条、第 48 条、第 条规定执行。 五、合同期届满受聘人员拒绝续聘的处理， 对应《试行办法》 第五章、 第七章 8、下列受聘人员不得拒绝续聘，本合同约定最长服务期限届满，或 甲方不再续聘的除外 1、甲方出资引进和培训的人员； 2、《试行办法》第 39 条第 1 项、第 2 项、第 3 项的人员； 9、本合同履行期届满， 凡属于补充条款第 8 条之列人员拒绝续聘的， 甲方有权不办理人事关系转移手续。 六、合同中适用仲裁方式的人事纠纷约定， 对应《试行办法》 第九章、 《聘用合同书》第十三条 10、本合同履行中发生下列情形