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公共就业服务信息
系统试点方案
1
2020 年 5 月 29 日
文档仅供参考
xx 省公共就业服务信息系统
xx 市试点实施方案
一、实施方案概述
公共就业服务信息化是就业服务与就业管理的信息化 ,涵盖了就
业工作方方面面。承担着政策制定与实施、就业与失业管理、就业服
务与援助、市场监测与监督等重要功能。 11 月,xx 省公共就业服务信
息系统项目正式启动 ,xx 有幸成为试点地区。新版系统丰富了服务用
工单位和劳动者的功能 ,增加了大学生就业、创业指导和资金监管等
多项管理服务内容 ,更有利于掌控就业局势 ,成为推动就业工作的基础
手段和重要信息来源。软件产品从开发完成到运行成熟 ,有着相当漫
长的过程 ,就业系统也不例外 ,存在着软件本身与用户方的操作人员、
业务规则、硬件设备等各要素的磨合——适应——融合几阶段 ,特别
2
2020 年 5 月 29 日
文档仅供参考
是作为试点地区 ,面临的问题和挑战尤多。因此我们制定这一方案 ,经
过加强组织领导、明确任务分工、开展业务培训、健全运维机制多措
并举 ,确保软件在今后的使用中焕发出生命力 ,有效地支持推动政策落
实、提供针对性服务、提高管理效能和为政府提供及时准确的市场监
测信息。
二、实施过程
软件对工作效率和管理水平的帮助不但取决于软件本身的质量 ,
更取决于项目实施过程中的管理。为严把质量 ,稳步推进 ,我们将试点
建设过程分为六个阶段 :启动阶段、需求调研阶段、实施上线阶段、
业务培训阶段、运维完善阶段、验收阶段。项目推进步骤见下图。
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2020 年 5 月 29 日
文档仅供参考
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2020 年 5 月 29 日
文档仅供参考
(一 )项目启动阶段
此阶段处于整个项目实施工作的最前期 ,成立试点工作领导小组
和实施项目组、编制总体项目计划和前期调研计划、召开项目启动
会。
对象 任务
负责组织动员各业务科室和基层平台操作员积极参
成立领导小 与项目实施过程 ;出台新老版本切换带来的操作模式
组
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