新时期企业团建新模式的思考(精选多篇).docVIP

新时期企业团建新模式的思考(精选多篇) 文章标题：新时期企业团建新模式的思考 近年来，为适应新时期我集团大集团、大战略的发展思路，以 ___创新的精神研究解决基层团建中的新情况、新问题，总结经验，积极探索体现时代特征、具有企业特色的基层团建工作新路子，我们团委努力在实践中探索企业团建的新模式，使共青团工作积极参与到了企业管理过程中，基层团 ___的活力得到了增强，较 好地发挥了团 ___团结教育青年的核心作用。 一、围绕中心工作，创新 ___模式。 根据我们企业，人员结构老化，青年团员比例逐年下降的现状，我们将共青团工作的中心向青年管理转变，灵活设置团 ___，构建“团委 青年活动中心 青年社团（协会） 青年文明 ___＋团支部”的新型共青团和青年工作体系。在符合团章要求的单位成立团支部，对缺少团员但青年比例高的单位积极组建青年突击队、青年文明 ___、青年活动中心等能有效凝聚青工的基层 ___。我们还充分发挥团委的 ___、 ___和网络优势，把团 ___建设与青年 ___的管理建设有机结合起来，在生产一线团员青年比例高的地方，将青年 ___同支部建设合而为一，以团支部同共青团员为核心带动青年 ___的各项管理工作。以建设青年活动中心为依托，发展各类青年社团，强化活动 ___、服务 ___、培训 ___的职能。 截至xx年11月，我们已创建青年突击队9支、建设青年活动