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HR 学习学习型组织建设实施方案 HR 学习 :学习型组织建设实施方案 关键字： 学习型组织 战略 组织建设 更多 我要投稿 时代在进步， 科技在发展， 社会前进的巨轮不断地跨越过去， 呈现在我们面前的事物总是日新月异。学历只能代表过去， 资历只能代表现在，而惟有学习力才能代表未来。无论是对 于组织还是个人，只有持续学习才能赶上时代的步伐和提高 核心竞争力。未来的竞争不是一个人与另外一个人竞争，而 是一个团队与另外一个团队竞争。苹果公司的成功，得益于 乔布斯天才般的构思和人本主义内涵的产品与运营，但是没 有苹果公司顶级设计师团队，即使有再伟大的战略构想也是 难以实现。时代发展的趋势表明：小成功