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中国交通建设集团有限公司企业文化手册 中国交通建设集团有限公司企业文化手册 序 言 序 言 在国民经济快速发展，国企改革大力推进的时代背景下,2005 年 12 月，原 在国民经济快速发展，国企改革大力推进的时代背景下,2005 年 12 月，原 中国港湾建设(集团)总公司与原中国路桥(集团)总公司以强强联合、新设合并方 中国港湾建设(集团)总公司与原中国路桥(集团)总公司以强强联合、新设合并方 式重组成立中国交通建设集团有限公司。为改善资本结构，建立现代企业制 式重组成立中国交通建设集团有限公司。为改善资本结构，建立现代企业制 度,2006 年 10 月，经国务院批准，中国交通建设集团有限公司以全部主营业务 度,2006 年 10 月，经国务院批准，中国交通建设集团有限公司以全部主营业务 ““ 及相关资产作为投入，独家发起创立了中国交通建设股份有限公司（以下称 公 及相关资产作为投入，独家发起创立了中国交通建设股份有限公司（以下称 公 ”” 司 ），并于 2006 年 12 月在香港联交所成功整体上市 ，成为具有国际资本背景 司 ），并于 2006 年 12 月在香港联交所成功整体上市 ，成为具有国际资本背景 的国有控股企业。 的国有控股企业。 公司以交通基础设施设计、施工、设备制造为主业，是中国最大的港口建 公司以交通基础设施设计、施工、设备制造为主业，是中国最大的港口建 设及设计企业 ；是中国领先的公路、桥梁建设及设计企业 ；是中国最大、世界领 设及设计企业 ；是中国领先的公路、桥梁建设及设计企业 ；是中国最大、世界领 先的疏浚企业 ；是全球最大的集装箱起重机制造商 ；在铁路、航空、物流等领域 先的疏浚企业 ；是全球最大的集装箱起重机制造商 ；在铁路、航空、物流等领域 也有骄人的业绩。 也有骄人的业绩。 公司现有 42 家全资、控股子公司，分别成立于不同的历史时期 ：有诞生于 公司现有 42 家全资、控股子公司，分别成立于不同的历史时期 ：有诞生于 清朝末年，见证了民族屈辱奋斗解放历程的百年老店；有与共和国一同成长壮大 清朝末年，见证了民族屈辱奋斗解放历程的百年老店；有与共和国一同成长壮大 的国企骨干；有在改革开放大潮中涌现的合资企业、上市公司。悠久的企业发展 的国企骨干；有在改革开放大潮中涌现的合资企业、上市公司。悠久的企业发展 历程，积淀了厚重的文化内涵，是公司的宝贵财富。多种管理模式的企业共存， 历程，积淀了厚重的文化内涵，是公司的宝贵财富。多种管理模式的企业共存， 形成各具特色的管理理念，是公司持续发展的力量源泉。继承优良企业传统，学 形成各具特色的管理理念，是公司持续发展的力量源泉。继承优良企业传统，学 习先进管理经验，促进多种文化融合，培育更具时代气息和自身特色的新文化， 习先进管理经验，促进多种文化融合，培育更具时代气息和自身特色的新文化， 是公司企业文化建设的主要任务。 是公司企业文化建设的主要任务。           企业文化是企业核心竞争力的重要内容。为适应公司发展的需要，为企业 企业文化是企业核心竞争力的重要内容。为适应公司发展的需要，为企业 持续发展提供强有力的文化支撑，在梳理已有文化理念、总结各单位企业文化建 持续发展提供强有力的文化支撑，在梳理已有文化理念、总结各单位企业文化建 设成果及认真研究公司面临形势任务的基础上，按照符合实际、简明易懂，便于 设成果及认真研究公司面临形势任务的基础上，按照符合实际、简明易懂，便于 考核的原则，由公司企业文化部组织编写了本手册。手册分企业理念、员工行为 考核的原则，由公司企业文化部组织编写了本手册。手册分企业理念、员工行为 规范和标识规范三部分。公司将根据实际情况，定期修改完善本手册。 规范和标识规范三部分。公司将根据实际情况，定期修改完善本手册。