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社区卫生服务中心管理制度岗位职责
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社区卫生服务中心管理制度
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与岗位职责
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2018年
2018年
1
1
社区卫生服务中心管理制度岗位职责
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行政管理制度
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1.在地方政府和卫生行政部门领导下,为社区家庭和居民提供公
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共卫生和基本医疗服务,认真落实各项卫生工作指标。
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2.接受卫生行政部门的监督管理及各专业防治、保健机构的业务
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指导。
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3.每年第四季度完成本年度工作总结及制定下一年度工作计划,
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并报上级卫生行政部门。
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4.建立和完善规章制度,每年至少检查一次执行情况,并提出可
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持续改进措施。
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5.建立请示报告制度。遇各类重大事项及突发事件,及时向主管
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领导、上级卫生行政部门请示报告。
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6.建立例会制度。每月至少召开一次主任办公会、科主任会;每
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半年至少召开一次辖区街道办事处 (社区居委会)协调会,及时传达
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上级有关部门的政策和精神,解决工作中存在的问题,部署具体工作。
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7.建立总值班制度。机构每日设专人负责处理医疗、行政事宜,
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并及时传达上级指令、处理紧急情况等。
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8.实行院务公开制度。向社会公开服务信息、服务规范、服务流
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程、服务价格;向职代会公开发展规划、年度工作计划、规章制度、
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岗位职责、人事任免、财务预、决算、领导干部廉洁自律情况等。
岗位职责、人事任免、财务预、决
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