最新劳务纠纷起诉状范本（正式版）.doc

最新劳务纠纷起诉状范本（正式版） 原告：姓名_________;性别____;出生_____年_____月_____日;民族________;籍贯_________;住址____________________;身份证号码_________________;联系电话___________________。 被告：______________________________________ 住址：______________________________________ 法定代表人：________________________________ 职务：______________________________________ 联系方式：__________________________________ 风险告知：起诉是维护自身权益的一个重要途径。但是，不是任意权利受损都可以到法院起诉，民事起诉的案件应该满足以下条件：1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;2、有明确的被告;3、有具体的诉讼请求和事实、理由;4、属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。只有同时满足上述4个条件，才可依法提起诉讼。 诉讼请求： 1、判令被告支付原告______年______月至______年______月克扣拖欠的工资_________元。并支付原告克扣拖欠工资100%的额外赔偿金______元。 2、本案诉讼费由被告承担 事实与理由： 原告于______年______月______日进入被告处工作，担任______职务，双方签订的劳务合同约定原告的月工资为________元，每周工作____天，每天工作____小时。自双方劳务合同签订以来，原告按照合同约定及时、无误的履行了工作职责，但被告并未按照劳务合同的约定及时足额支付原告劳动报酬，至_____年_____月_____日止，被告累计拖欠员工_____月工资，合计________元。期间原告多次要求被告支付拖欠工资，被告一直不予理会。原告认为，被告的行为严重损害了原告的合法权益，特向贵院起诉，请求依法支持原告的诉讼请求。 此致 ______________人民法院 起诉人(签名)：_______________ _______年______月_______日 附：1.本诉状副本___份; 2.证据清单____份。 书写民事起诉状的注意事项 1.原告基本身份信息，提交身份证复印件;被告基本身份信息，信息具体明确，足以使被告与他人相区别，不是很清楚的，可以在起诉后申请法院向公安机关调查取证; 2.诉讼请求，即请求法院判决的内容; 3.事实与理由; 4.证据及来源、证人姓名和住所、联系方式; 5.递交的人民法院，要有管辖权的法院; 6.原告签名盖章、日期; 7.起诉状不得有谩骂和人身攻击之辞。