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- 2021-05-16 发布于湖南
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铁塔基站维护提升计划方案
至 2016 年 11 月承接铁塔综合代维工作以来我公司在本地指标排
名一直领先。 但对标全省的铁塔综合代维工作, 发现在整体的维护工
作中我们还存在很多的不足。 为提升铁塔专业维护能力; 确保铁塔综
合代维工作的顺利进行; 实现铁塔综合维护工作的整体提升; 以提高
铁塔维护质量与客户感知为基本原则特制定本方案。具体如下:
一、 建立项目提升实施工作小组
为铁塔代维工作更细致更有力的管理,根据铁塔综合代维特点,
结合长期的维护经验, 计划采取一体化管理模式。 结合综合维护的生
产环境建立能落实、能量化、能检查、能考核的标准化、规化维护业
务生产服务, 使铁塔代维工作得到全方位的提升, 特成立专项工作小
组,具体设置如下:
组长: 唐勇
服务支撑组:涛、辉、斌
区域管理: 加兴、黄建军、来斌、叶清泉
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人员职责 :
岗位名称 主要职责
1、 全面负责,齐抓共管,全权对项目进行管理;
组长 2 、 负责牵头制定各项规章制度及有关规定;
3、 负责牵头对维护项目管理进行总结并制定整改计划;
1、 负责各项维护任务的制定和管控,指标的承接、分解和下达;
2 、 负责进行维护单元的团队建设;
服务支撑组 3、 负责维护工作的整体安排;
4 、 负责维护质量和维护规作业的现场抽查,并提出改进意见;
5、 负责基础维护工作、资源动态维护的抽样检查;
1、 负责做好与甲方、部、外部的全面协调工作;
区域管理 2 、 负责对涉及本项目区域各级部门的外部事务进行协调和处理;
3、 负责对于维护中出现的其他突发性事件在第一时间确定合理的处
理措施进行妥善予以处理等;
二、 现目前存在的问题
1. 人员职责及工作界面不清晰; 主要体现在部分人员对各自职责不清
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晰,与维保单位在工作处理中界面不清晰。
2. 维护人员技能欠缺; 主要体现在个别及新进员工在处理故障上能力
不足、耗时过长,从而影响了工作效率。
3. 巡检工作完成质量差 ;
巡检时长未全部达到规定要求
巡检照片数量未全部达到规定要求、照片质量差
巡检时发现的安全隐患未在 APP上面体现,以及后期隐患跟进。
巡检时环境卫生打扫不及时
巡检时离站距离较远
4. 工单管控不严
接回单超时、回单不规
接单后未在规定时间段反馈处理的进度;未做好工单闭环管控
未落实工单升级机制
5. 铁塔维护工作生产要素不足(人员、车辆、油机);
根据我们现在生产区域的实际情况主要体现在人员配置不完善、
部分车辆未达到生产需求、油机数量不足等实际情况。
三、整改计划
( 一) 人员职责及工作界面方面
为了各岗位人员发挥各自应有的职责,
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