企业培训与管理咨询入行.pptx

企业培训与管理咨询入行 ;2;认识培训与管理咨询行业与目前粤东企业现状;认识培训与管理咨询行业与目前粤东企业现状;认识培训与管理咨询行业与目前粤东企业现状;;认识培训与管理咨询行业与目前粤东企业现状;认识培训与管理咨询行业与目前粤东企业现状;1、中小型企业为主，因此？这对我们来说？ 2、培训意愿强烈但认为培训是成本，因此？这对我们来说？ 3、缺乏专业培训管理部门和培训人员，因此？这对我们来说？ 4、职业素质和基础管理类课程为主要课程，因此？这对我们来说？ 5、企业内部培训随意性，“一言堂”，需求不明确; 因此？这对我们来说？ 6、规范化管理和科学化管理程度决定培训层次，因此？这对我们来说？ 7、缺乏培训效果评估（老总看不到培训效果），因此？这对我们来说？ 8、民营企业发达，家族管理现象严重 9、三年来，绝大多数的企业家都认识到企业培训和管理咨询的重要性 10、中层管理人员素质非常薄弱：技术型管理人员多、管理人员擅长技 术，不擅长管理 11、大多数企业进入青春期， 规范化是其必然过程；;2;2;2;2;2;2;客户提出内训需求;业务作业流程与服务过程中常见问题;4;4;;客户最讨厌什么样的咨询业务人员？;客户最喜欢什么样的咨询业务人员？;2、乐观的人，能够带来尊重、资讯和价值的人 3、耐心的人 4、知上水，而不显山露水的人（咨询行业、客户行业） 5、跟他们同类的人 （容易接触，但不代表他们尊重你，有时候他们也很讨厌自己） ;人力资源经理们在想些什么？;在我看来，成功不是呐喊出来的，而是做出来的 每一个要“赚钱”的人都需要克服三大拖延：“不愉快的事情”“难以下决定的事情”“困难的事情” 我不鼓吹很“悲壮”的做成一件事情，我鼓吹脚踏实地，每一个脚步都往死里的给踩稳了 任何事情都有得有失，工作总是和生活连在一起，出现矛盾；求三赢－－求共赢－－无怨无悔求目标 任何人都不会拿鞭子在后面赶你走，人越早学会负责任，越早有机会 不要让“不找任何借口”给压抑死了，但求不要总是欺骗自己不长大 ;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。2月-212月-21Wednesday, February 17, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。12:11:5112:11:5112:112/17/2021 12:11:51 PM 11、越是没有本领的就越加自命不凡。2月-2112:11:5112:11Feb-2117-Feb-21 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。12:11:5112:11:5112:11Wednesday, February 17, 2021 13、知人者智，自知者明。胜人者有力，自胜者强。2月-212月-2112:11:5112:11:51February 17, 2021 14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。17 二月 202112:11:51 下午12:11:512月-21 15、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。二月 2112:11 下午2月-2112:11February 17, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/2/17 12:11:5112:11:5117 February 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。12:11:51 下午12:11 下午12:11:512月-21