慧眼识人中高层管理者面试技术.pptxVIP

慧眼识人-中高层管理者面试技术;问题：如何解决目前企业招聘中遇到的难点问题;想招多少人就招多少人？那只是传说;面对“民工荒”我们怎么办？;我们需要做好两个字;案例：为什么大业公司空降的6大总监3个月后全部离职;思考1：目前我们用什么方法招聘中高层管理人员？;互动：用现在的方法面试中高层管理者，存在哪些困惑？;上司心声：找对人是多么重要啊！！！;思考1:为什么在招聘面试中总有凭感觉的现象?;分享：丈母娘面试法带给我们的启示;问题：还有哪些中高层管理人员招聘的方法呢？;第一部分 量化技术;中高层管理者成功面试公式;因企而异的招聘策略;我们到底要招什么样的人：确定用人标准;从公司实际出发确定招聘条件;上司的决策分值;个人短板;工具1：面试清单;工具2：6维度评分表;正确决策：你用他哪一点;决策模型;实战练习：现场招聘营销总监;第二部分 中国相术;技术1：识人先要识自己;技术2：辨声行;技术3：看头发;技术4：面部穴位图;女士面部穴位图;技术5：相骨;技术6：相气;技术7：察颜色;技术8：人员适配度技术;技术9：相潜能;技术10：相运势;介绍1:叔服识人术;介绍2：曾国藩识人术;介绍3：诸葛相术;第三部分 笔记法;永字八法;八八六十四种笔划的变化;第四部分 民间土方;民间土方;第五部分 中西合璧技术;血型;性格;测评;分享：星座;第六部分 自成一派技术;自成一派技术;第三讲 中高层管理者面试实战问题;第四讲 多家企业高管人才面试分享;知名企业招聘面试案例;第五讲 不断提升你的面试能力;面试官需要具备哪些能力素质;培养内部面试专家;第六讲 建立全面的招聘体系;学员分享;宁可不识字，不可不识人;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。1月-211月-21Saturday, January 30, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。00:08:1500:08:1500:081/30/2021 12:08:15 AM 11、越是没有本领的就越加自命不凡。1月-2100:08:1500:08Jan-2130-Jan-21 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。00:08:1500:08:1500:08Saturday, January 30, 2021 13、知人者智，自知者明。胜人者有力，自胜者强。1月-211月-2100:08:1500:08:15January 30, 2021 14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。30 ???月 202112:08:15 上午00:08:151月-21 15、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。一月 2112:08 上午1月-2100:08January 30, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/1/30 0:08:1500:08:1530 January 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。12:08:15 上午12:08 上午00:08:151月-21