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眼镜店门店人员薪资制度 一、员工级别划分 根据公司所需岗位状况及员工个人掌握岗位技能状况，现将零售店各岗位划分如下： 1. 配镜顾问： A. 初级配镜顾问：面试合格进入公司，经过公司统一专业培训，且考试合格，可分配至店面，成为初级配镜顾问（试用） 。 B. 中级配镜顾问：初级配镜顾问自培训起，在三个月试用期内，表现优良，能独立完成销售工作，且通过技能考评。自转正之日起，成为中级配镜 顾问。 C. 高级配镜顾问：门店每半年举行一次高级配镜顾问评选，进入爱尚