甄选方法的类型.pptxVIP

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2021-05-28 发布于河北
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甄选方法的类型.pptx

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甄选方法的类型;面试中常见的偏差;面试（结构化面试）;好问题 ;观察技巧;非言语信息的含义;;;;;;面谈误区;如何结束面谈;用笔记下您所听到的。保持目光接触——表示您仍感兴趣。间或点点头——显示您在留心聆听。鼓励对方继续说下去——用“我明白”、“我理解”、“真的”、“唔，对”、“哦”等字眼。不断提醒自己面试的目标而不是在听对方讲故事，聊闲天。。对任何引起疑惑的内容，要求对方及时澄清说明。在面试过程中的不同阶段，总结刚才的谈话。防止受第一印象的影响。倾听时保持高度注意力。;;;;;常见的缺失;人力资源计划职务说明书;返回;招聘是否成功，取决于招聘者和应聘者的需求是否吻合;STAR行为表现面试方法:多问过去，少问将来;适应能力;商业道德/诚信;; ;;9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。5月-215月-21Friday, May 21, 2021 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。17:48:1317:48:1317:485/21/2021 5:48:13 PM 11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。5月-2117:48:1317:48May-2121-May-21 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。17:48:1317:48:1317:48Friday, May 21, 2021 13、志不立，天下无可成之事。5月-215月-2117:48:1317:48:13May 21, 2021 14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about. 。21 五月 20215:48:13 下午17:48:135月-21 15、会当凌绝顶，一览众山小。五月 215:48 下午5月-2117:48May 21, 2021 16、如果一个人不知道他要驶向哪头，那么任何风都不是顺风。2021/5/21 17:48:1417:48:1421 May 2021 17、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。5:48:14 下午5:48 下午17:48:145月-21