儒家文化与我国企业文化.docxVIP

精品文档 精品文档 精品文档 儒家文化与我国公司文化 （作者:___________单位:___________邮编:___________） [纲要] 儒家文化作为我国的传统文化在中国历史上占 据着非常重要的地位，对日韩等东南亚国家也产生了巨大的影响。 然 而我们在吸收外国先进思想和方法时却忽略了儒家文化对公司文化 建设的重要作用。儒家文化的缺失，致使西方文化中的一些糟粕在企 业中找到了生存的土壤。本文正是在此基础上提出重拾儒家文化建设 中国式的公司文化。 [关键词] 儒家文化 公司文化 缺失重拾 一、儒家文化在中国历史上的地位及在外国的影响 中国传统文化的主流是儒家文化，儒家文化是一个趋时更新、兼收并蓄的博大精深的思想体系，在中国历史上曾长期作为官方的意识形态。儒家文化的社会、历史地位不是自封的，是随着历史车轮的前进而形成的。孔子创办了儒家学说，尔后来的儒家学说的推崇者对其不断加以完善，逐步确立了以儒家思想为中心的治国思想。到西汉，独尊儒术，罢黜百家，儒家思想达到历史上的顶峰时期。儒家文化为统治者和民众都能接受，具有很强的平民性、世俗性，妇孺皆 知，有利于文治社会和教化众生。儒家文化已经成为我们民族性的一部分。 经过三千年的传承与发展，儒家文化已经在亚洲形成了儒家文化圈，对日韩等国的行为模式，崇奉、风俗都产生了巨大的影响。 从20世纪80年代起，东亚地域的经济发展开始为世界各国