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- 2021-06-18 发布于安徽
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口腔医院述职述廉制度
为加强对干部的考核管理,强化监督,促进领导干部廉政勤政,保证党的路线、方针、政策的贯彻执行。根据上级有关规定和要求,结合医院实际,特制定医院述职述廉制度:
1、述职述廉的范围:
医院中层干部
2、述职述廉的主要内容:
述职述廉要根据院党委关于加强干部队伍建设的有关要求,从德、能、勤、绩、廉等方面进行汇报。
述职内容:
(1)本人主管或分管工作、目标、指标完成情况以及本人为实现各项目标所做的工作,采取的措施。
(2)政治意识、大局意识、改革意识及工作作风方面的情况,组织观念,坚持民主集中制原则,按照议事规则、工作程序办事方面的情况。
(3)履行岗位职责中存在的主要问题和差距,今后的改进措施。
述廉内容:
(1)执行领导干部廉洁自律有关规定情况,紧紧围绕中央纪委对党员干部廉洁自律提出的各项要求,按照医院有关廉洁自律规定逐项检查执行情况,有关违反规定的行为,是否已做了纠正。
(2)执行领导干部个人收入申报、礼品登记以及个人重大事项报告等项制度情况。
(3)执行党风廉政建设责任制,落实党风廉政建设和反腐败工作情况。
3、述职述廉的形式:
院党委召开述职述廉会议,并进行中层干部民主测评。
4、述职述廉的要求:
(1)述职述廉工作是加强干部考核的重要措施,是广泛听取群众意见、强化自我约束的重要途径,也是从根本上关心爱护干部的重要保证。各部门都要高度重视,切实把这项工作作为
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