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- 2021-06-19 发布于山东
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英语教师师德总结
六天的研修结束了,我觉得还有些想法,于是写在这里,那是我的真切想法,简单总结一下:
学了很多理论,但我们与我们的实际联系起来,真的那么相吻合吗?我们再从教中什么方式来评论教师,最常挂在嘴边的就是师德查核,研修了六天,这个问题始终困扰着我,我们的学习与我们的教学实践,与我们的查核有联系吗?带着这些问题,我写下了下面的话,我一直很矛盾的是,拿师德查核教师,师德不就是老师的道德吗?
我一直这么认为,但一位长者告诉我,你的理解有误,师德与成绩有联系,更体现了教师的水平,成绩的取得,不是用急于求成的方式取得,要用我们所学的知识,就像我们这次培训中学习的一些知识,思维导图的制作,主题单元设计,以及评论量规的合理运用,都能带给学生好的学习方式,也就是教会学生终生受益的东西,这是教师的最高境界只有道德
与教学方法的太难衣无缝的结合,在保护孩子的学习兴趣的同时取的好成绩。
虽然我现在还达不到这个境界,我觉得经过培训
1
学习,我一定朝这个目标奋进。
在作业三中设计这个评论量规 (权重),我是这么
理解就是评论标准,这一点我认为,要针对不同的学
生推行不同步的标准,因为教育的理念是以人为本,
在同学生打交道--教育的主体,教育是人与人的交流,
心与心的交流,是一种慢的艺术,需要有耐心恒心,
要教育孩子学会生活。
而不是学死的知识,充足为把我们学
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