网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

(岗位职责)财务体系职位说明书.pdfVIP

  1. 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
(岗位职责)财务体系职位 说明书 三、财务管理岗位职位说明书 (壹)财务总监 (二)财务管理中心主任 (三)审计 (四)出纳 (五)会计 (六)统计 岗位职位说明书 1.职位基本资料: 职位名称 财务总监 所属部门 定员人数 1 人 直接上级 董事局主席 管辖人数 职位级别 集团高层 薪酬等级范围 集团高层的薪酬和激励待遇 2.于组织中的位置 集团公司财务部主任 3.工作职责 3.1 全面负责集团公司(含控股子公司、项目公司)财务会计工作; 3.2 组织制订集团公司的各项财务会计制度及财务实施细则,且督促贯彻执行; 3.3 对集团公司商务活动的参和; 3.4 全面负责集团公司资金统筹、资本运作及融资职责; 3.5 对集团公司及项目(控股子)公司主管会计任用的建议权,对壹般会计人员招聘的参和权利;3.6 负责对外披露本单位的财务方案,审查对外提供的会计资料,对集团公司财务管理中心、控股子公 司和项目部的财务监督、审计;作好对会计人员的考评; 3.6 完成董事局主席和总经理交办的其他工作。 4.任职资格要求 年龄区间 30--60 性别 不限 学历 本科及之上 专业要求 具有精深、全面的专业技术知识且且能不断的学习,保持持续发展的专业水平 经验要求 具有房地产行业的资深工作经验 具有良好的职业道德素质,优秀的专业技术能力、良好的人际关系协调能力等。具有全 素质、能力 面驾驭、促进、完善集团公司财务管理工作的业务能力和良好的职业道德。注册会计师 公文写作、计算机、外语 具有较高的文字写作能力、优秀的计算机操作能力 1.职位基本资料:领导财务管理中心的核算工作.做好对各项目公司及控股子公司的财务技术服务 职位名称 财务管理中心主任 所属部门 财务管理中心 定员人数 1 人 直接上级 财务总监 管辖人数 职位级别 集团中层 薪酬等级范围 集团中层的薪资待遇 2.于组织中的位置 出 纳 3.工作职责 3.1 领导财务管理中心的核算工作;做好对各项目公司及控股子公司的财务技术服务; 3.2 辅助财务总监作好公司资金运作和统筹使用工作;做好公司股权管理工作; 3.3 做好月度财务报表的编制和年度财务决算工作;组织会计人员业务培训和考核; 3.4 对公司每月费用支出情况进行分析;保管公司财务印章; 3.5 协调好公司财务管理中心和其他部室的关系等。 4.任职资格要求具有优秀的房地产行业财务管理能力、良好的职业道德、中级职称及之上技术水平 年龄区间 28--50 性别 不限 学历 本科及之上 专业要求 具有扎实、全面的专业技术知识 经验要求 精通房地产行业财务核算和财务管理工作 素质、能力 具有良好的职业道德素质,优秀的专业技术能力和良好的人际关系协调能力等 公文写作、计算机、外语 具有良好的文字写作、汇总能力、优秀的计算机操作能力 1.职位基本资料: 职位名称 内部审计 所属部门 定员人数 1 人 直接上级 财务总监 管辖人数 1-2 人 职位级别 薪酬等级范围 2.于组织中的位置

文档评论(0)

qicaiyan + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档