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人事管理制度样例范本 人事管理制度样例范本 人事管理制度样例范本 Word 文档仅限参照 Word 文档可进行编写 人事管理制度样例 编制 __________________ 审核 __________________ 批准 __________________ 第一章总则 第一条本规则依据 XXXXXXXXXXXX 厂（以下简称本厂）组织规程第十八条 的规定拟订 ,以达高度运用人力 ,提高经营绩效之目的。 第二条凡本厂职工人事管理除还有规定外 ,悉依据本制度规定办理。 第二章任用 第一条各级人员的派任 ,均应依其专业经验予以派任。 第二条各级人员任免程序如下： （一）总经理、副总经理、助理——由董事会任免。 （二）部长、副部长、主任、副主任——由总经理提请董事会任免。 （三）组长、副组长——由主管部长（主任）任免或主管部长（主任）提请总经 理任免 ,过后报董事会核备。 （四）新进人员经试用查核合格后始予正式任用。 第四条新进人员之任用 ,部门主管级以下人员应呈报总经理批准 ,部门主管级以上 人员应层呈董事长批准。 第五条有下列事情之一者 ,不得予以任用： （一）剥夺公权、尚未恢复者； （二）曾犯刑事案件 ,经判刑确定者； （三）受禁治产宣告、尚未取消者； （四）通缉在案 ,尚未取消者； （五）吸食鸦片或其余毒品者； （六）身体有缺陷、或健康状况欠佳 ,难以胜任工作者； （