优秀的员工管理培训方案.pptxVIP

卓越的员工培训管理 7/4/2021 1 学习方法与信息吸收 学习方法 三个月后信息吸收量 读 书 10% 听 课 30% 参与操作 60% 小组练习，研讨 90% 7/4/2021 2 游戏规则 培训是机会,培训是工作, 培训是责任. 开放的心态,主动的态度,积极发言,全心投入. 跟上思路, 用心感悟,不鼓励记太多笔记 随时欢迎提问题. 定时休息, 不要随便进出走动. 排除干扰, 清江手机、BP转为按摩器. 随手清洁，保持职业品质 7/4/2021 3 自我介绍 根据个人特点，请用一幅漫画来代表自己。 7/4/2021 4 自 我 介 绍 开场问好鞠躬 我的名字是－－我来自－－现任－－ 我的个人情况（生肖、籍贯、专业等） 我的特点（与自画像结合介绍） 我的个人爱好是－－ 我最想达到的生活目标是- - 结束致谢 掌声鼓励 7/4/2021 5 选组长 热心、勤快 为大家解决学习、生活困难 积极上进带领组员参与活动 7/4/2021 6 问 题 研 讨 请小组讨论自